Chefer och verksamhetsledare jobb i Malmö

Hitta lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Malmö. Välj att läsa mer om ett jobb eller gå vidare och ansök jobbet. Du kan också klicka på en arbetsgivare och se alla jobben i Malmö från den arbetsgivaren.

Category Manager Smart Devices to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Jun 30
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!
Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!

Our offer

The position as Category Manager Smart Devices gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work two days per week remote.

About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Devices (CMSD) is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products for the Doro Smart Devices portfolio. You will work closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The current products within the category are easy-to-use Smartphones, such as Doro 8050, Doro 8080, and our newly launched flagship model Doro 8100. The current services within the category are Response by Doro & My Doro Manager.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to successfully launch the products and services.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.


Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be very good at convincingly pitching the ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Devices. This of course requires a great taste of strategic insights, an understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS is beneficial, as well as hardware knowledge. Having worked with or for mobile operators and having good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is positive.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective and are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, and ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today! Due to the summer holidays, this process will take longer than normal.

About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfilling lives. Doro is a Swedish company with headquarters in Malmö and a sales operation in 27 countries. Doro’s shares are quoted on the Nasdaq Stockholm exchange. www.doro.com/corporate (http://www.doro.com/corporate)

Contactperson

Yucel Yasar
Director Category Management
Yucel.Yasar@doro.com

Ansök nu

Team Manager, IAM

Driftchef, data
Läs mer Jun 20
Enfo is a leading provider in digital identity lifecycle solutions, and we help mid and large-size customers to ensure that they have full control over identities and who has access to what. We are looking for a business-drive and people-centric Team Manager to act as a local manager for our experts in digital identity in Malmö.



What is the role all about?

As a Team Manager, you will have a shared role where you are the line manager for our experts in Malmö and part of our team deliveries as a scrum master, project manager, or service delivery manager. This means that you not only get the opportunity to grow with our customers and yourself but also develop others. We place great faith in you wanting to be involved in creating the company we work for. We believe that you do this, among other things, by sharing your skills and by participating in our service deliveries with an open mind, curiosity, and drive.

You, together with your manager and other Team Managers, will be responsible for taking the business forward and taking care of our most important asset - the people. Regarding this, you will have responsibilities in competence development, attracting and acquiring new talent, and forecasting work, cost, and salaries. You have an important role to play in coaching the consultants in their assignments and helping them to find the right challenges for them.

You and your team are based in our office in Malmö, which is characterized by a strong collaborative spirit and community. You will report to the Business Unit Lead of Digital Identity located in Malmö.

To be successful we believe you have…

- genuine interest in people and what drives them
- understanding of consultancy business
- previous leadership experience
- understanding and knowledge of IAM area, f.ex. AD, identity lifecycle management, identity governance, access management, identity federation, access control, multi-factor authentication, PAM or PIM


This is not a technical hands-on role but a role in the intersection of business, technology, and people. You can come from a consultancy business or customer’s side, the main thing is that you come with great commitment, and collaboration skills and can build trust within your team. You are interested in listening to your team - have a coaching leadership style and understand the benefits of teamwork and collaboration.

Why Enfo?

We offer the best of both worlds - an environment characterized by flexibility, openness, and the opportunity to influence decisions characterized by a small company in combination with 800 competent colleagues and the muscles of a large corporation. And not least a lot of freedom and a great opportunity to influence your day. We offer you a positive environment where you get the mandate to act and make an impact and a chance to develop your understanding of the IT service sector. We offer you great possibilities to grow professionally.

With us, you can be your true self. As your employer, we promise you opportunities to grow, a work-life balance, and good leadership in an inclusive culture, built on trust, expertise, collaboration, and continuous development. In addition, we provide you with comprehensive health care, culture and lunch benefits, flexible remote work option, and working hours.

Do you want to grow together and make life work at Enfo?

Please submit your application soonest via the link below. We are happy to provide you with additional information so if you are curious to learn more about the job or us, you’re welcome to contact Business Unit Lead Patrik Duckert patrik.duckert@enfogroup.com or +46 73 412 0376

Enfo is a family of more than 800 digital experts. With our knowledge in digital trust, data and analytics, applications, integration, and managed services, we both build and run IT solutions on the cloud. We prioritize a collaborative approach and responsibility in everything we do. We work for a more sustainable and intelligent world where technology empowers people, businesses, and societies and accelerates their progress.

Ansök nu

CFO till Camozzi Automation i Malmö

Ekonomichef
Läs mer Jun 17
Sedan 1964 erbjuder Camozzi Automation ett sortiment av produkter som omfattar komponenter, system och teknik för industriell automatisering, styrning av flödeskontroll (vätskor och gaser) samt tillämpningar för transportsektorn och Life Science industrin. Camozzi Automation är en del av Camozzi Group som globalt har 39 dotterbolag och servicecentra, 25 produktionsanläggningar och ca 3000 medarbetare. Läs mera på www.camozzi.se.

Arbetsbeskrivning
Till Camozzi Automation i Malmö söker vi nu en CFO som kommer att ha det övergripande ansvaret för avdelningarna ekonomi, teknik och logistik. Camozzi Automation Sverige har dotterbolag i Danmark och Norge samt ett systerbolag i Estland, totalt har bolagen 32 medarbetare.

Som CFO kommer du att arbeta med redovisning, budget, prognoser, bokslutsarbete samt rapportering för de olika bolagen. Du kommer också att arbeta med att ta fram olika analyser och stötta organisationen i arbetet med att förbättra resultatet och lönsamheten.

Du kommer att vara med i företagets ledningsgrupp och ha ett direkt personalansvar för fyra medarbetare. CFO rapporterar till CFO för koncernen i Italien och i ditt arbete kommer du att ha mycket kontakt med moderbolaget i Italien och internt i organisationen.

Huvudsakliga ansvarsområden:

- Ansvarig chef för ekonomi, teknik och logistik
- Redovisning samt intern och extern rapportering
- Årsbokslut samt årsredovisning
- Budget och forecast
- Ekonomisk uppföljning och analys
- Inköp, logistik, ISO-certifiering
- IT, administration och HR-frågor


Kvalifikationer och personliga egenskaper
Civilekonom eller motsvarande med erfarenhet från en roll som ekonomichef med liknande arbetsuppgifter. Du har erfarenhet av att arbeta med redovisning, rapportering och bokslutsarbete. Du har gärna rapporterat i en koncernstruktur och det är meriterande med kunskaper i koncernredovisning och SAP. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning och du har också mycket goda kunskaper i Excel.

Du är en flexibel person som trivs med att arbeta i en bred och varierad roll i en internationell miljö. Du är naturligt strukturerad och noggrann i ditt arbete. Vidare är du bra på att kommunicera och har lätt att skapa förtroende och självständigt driva projekt och frågor. Du är en nyfiken och prestigelös person med känsla för teamwork och en stark vilja att göra skillnad för företaget.

Ansökan
I denna rekrytering har Camozzi Automation valt att samarbeta med SJR. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Magnus Mellborg på 0766-471618. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningshandlingar via e-post.

Vi arbetar kompetensbaserat och använder oss av arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen. Allt för att säkerställa en fördomsfri och rättvis rekryteringsprocess.

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet.

Om tjänsten, utifrån behörighet, mandat och påverkanskraft, motiverar en bakgrundskontroll eller kreditupplysning kan sådan komma att genomföras under rekryteringsprocessen avseende slutkandidat.

Varmt välkommen med din ansökan!

För information om hur vi behandlar dina personuppgifter se vår Integritetspolicy (https://sjr.se/integritetspolicy/)


Titel: CFO

Ansök nu

COO - Sustend - Framtidens konsultbolag

Byråchef
Läs mer Jun 16
Vem är vi?
Vi, Sustend (https://sustend.se/), är ett team av engagerade byggprojektledare och besiktningsmän som hjälper bostadsrättsföreningar, fastighetsbolag och industrier att bygga, förvalta och underhålla sina fastigheter.

Som Sustendare vill vi ständigt framåt. Vi är nyfikna, öppna för förändring och utmanar oss själva, varandra och branschen med nya tankesätt och metoder. Vi är ett gäng på närmre 50 personer, på olika orter i landet men måna om stark gemenskap. För att se mer av vem vi är och vad vi gör, klicka gärna in här! (https://sustend.se/nyheter/)

Sustend är en mindre koncern med ett moderbolag och flera mindre konsultbolag. Konsultbolagen är skapade utifrån regioner och verksamhetsområden. Idag har vi kontor i Malmö, Helsingborg, Jönköping, Göteborg samt Stockholm och våra verksamhetsområden är Underhållsplanering samt Byggprojektledning. Framåt har vi målbild om både fler regioner och fler verksamhetsområden - i detta har du som COO en stor roll att spela! Moderbolaget, som denna roll tillhör, tillhandahåller stödfunktioner och rutiner men varje konsultbolag har en chef ansvarig för just det bolagets framdrift.



Vad söker vi?
Vi söker dig som i en betydande roll som COO vill fortsatt driva oss, vår utveckling, lönsamhet och resultat. Du är en viktig spelare i ledningsgruppen och rapporterar direkt till vår VD.

Ditt huvudansvar blir att optimera operativa processer, rutiner och arbetssätt för att klara en tillväxtresa med bibehållen kvalitet och stabilitet. Det blir ditt ansvar att de är på plats samt möjliga för medarbetare i konsultbolagen att arbeta efter. Du, tillsammans med ledningsgruppen, leder oss för att nå våra operativa mål och gärna högre! Du har en ledarroll där du förväntas agera föredömligt och som en sann Sustendare så väl externt som internt.

Vår målsättning om tillväxt är att växa organiskt och genom förvärv. Vid förvärv ansvarar du för att nya bolag snabbt integreras, att de blir en del av Sustend och vår turkosa gemenskap.

Förutom att leda den operativa driften utifrån leverans så ingår det i rollen att ha en god förståelse och insikt i kundernas behov och kommande önskemål för att optimera tjänsteutveckling och därmed säkerställa att vi framgent fortsätter växa och blir ett starkt namn inom vår bransch!

Ditt ansvar innebär bland annat:

- Identifierar och utvärderar möjligheter för att stärka processer, rutiner och arbetssätt
- Identifierar utvecklingsmöjligheter för tjänsteerbjudandet, verksamhetsområden och utökning av regioner
- Identifierar risker för verksamheten, vår framdrift och utveckling
- Bryter ner och implementerar de mål som är satta av VD och styrelse samt uppföljning och rapportering av måluppfyllnad
- Säkra en struktur och rutiner för att möjliggöra en hög kvalitet i leverans mot kund
- Leder och är närmsta chef för en grupp av fem konsultbolagschefer, vilka i sin tur ansvarar för utveckling av deras områden och medarbetare
- Agera föredömligt och vara en ambassadör för Sustends kultur
- Leda, stötta, engagera och utveckla medarbetarna och sätta strukturer som möjliggör detsamma för konsultbolagscheferna
- Säkerställa att nya uppdrag kan tillsättas och att rekrytering görs efter behov
- Säkerställa att organisationen har de kompetenser som krävs för att attrahera och leverera de uppdrag som vi inriktar oss på
- Säkerställa att vår verksamhet följer berörda lagar, föreskrifter och förordningar
- Hanterar och bygger relationer med olika partners och leverantörer




Vem är du?
Målinriktad och drivs av att utveckla både människor, verksamhet och affärer. Du har erfarenhet av att sätta och arbeta mot uppsatta mål samt har genom åren uppvisat goda resultat utav både ditt och din grupps prestationer.

Du inger förtroende i alla led och har förmågan att skapa långsiktiga relationer. Du har en positiv inställning och struktur är några av dina viktigaste egenskaper, liksom prestigelöshet. Du gillar att skapa en noggrann, strukturerad och affärsorienterad organisation där du med ditt operativa ledarskap på ett prestigelöst men tydligt sätt skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas och tillsammans nå bolagets uppsatta mål.

Utöver de personliga egenskaperna ser vi att du:

- Har minst 10 års erfarenhet inom konsult- eller byggbranschen
- Har goda meriter som chef/ ledare och en vana att driva projekt för verksamhets- och affärsutveckling
- Har en relevant akademisk examen
- Är flytande i engelska och svenska i tal och skrift


Antar du utmaningen?

Vi ser fram emot din ansökan! Vid frågor är du välkommen att höra av dig till Maria Larsson, HR-Partner, på maria.larsson@bredablickgruppen.se

Ansök nu

Domino's Pizza Malmö söker nu Restaurangchef!

Butikschef
Läs mer Jun 8
Domino's Pizza Malmö söker nu drivna Restaurangchef!
 
Vi söker Butikschef med driv och engagemang i det löpande butiksarbetet. Din roll innebär att du ansvarar för den dagliga driften av butiken såsom försäljning, kampanjer, schemaläggning, bemanning, beställningar samt personalfrågor. 
Vi söker en person som är pålitlig, stresstålig och serviceinriktad. Arbetet är varierande, intensivt och tempofyllt. Exempel på arbetsuppgifter är betjäning av kunder, påfyllning av varor, beställningar samt varumottagning. 
 
Butikschefen har resultatansvar och de övergripande uppgifterna är att leda och utveckla verksamheten så att butiken levererar enligt uppsatta mål. Som butikschef är du rak i din kommunikation och delaktig i den dagliga driften, med ett tydligt ledarskap, för att tillsammans med dina medarbetare skapa en arbetsplats som utstrålar engagemang och glädje.
 
Vad söker vi?
-Du trivs bland kunder i en tempofylld butiksmiljö. Du är duktig på att motivera och har ett ledarskap som gör att du kan skapa goda resultat genom att leda andra.
-Du är självständig och självgående redan från start.
-Du ser hela tiden möjligheter och skapar genom ditt engagemang och din höga energinivå, utveckling av såväl medarbetare som butik.
-Du sätter en ära i att hålla din butik i ett inbjudande skick och du har en utpräglad känsla för att skapa kvalitet för dina kunder.
-Du är öppen, utåtriktad och har vilja och energi att skapa ett vinnande team.
-Det är meriterande med erfarenhet från liknande verksamhet med butiksförsäljning och personalansvar. Du har goda datorkunskaper och behärskar både svenska och engelska i tal och skrift. Utöver detta krävs det att du är pålitlig, ansvarsfull och noggrann. 
 
Krav
-Du behärskar bra svenska eller engelska i tal och skrift.
-Flexibilitet/ Tillgängninghet 
-Körkort är ett plus
 
 
Tjänsten är heltid 40 timmar per vecka, med tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Dina arbetstider kommer att variera, (kvälls- och helgarbete ingår).
Lön enligt Unionens kollektivavtal via Visita. + bonus system.
 
Ansökningar sker via email. Vänligen skicka ditt CV och personligt brev till: Athena.andersson@dominos.se


Domino's Pizza grundades i USA 1960 och är idag världens största pizzakedja med stora tillväxtplaner i Sverige.
Sveriges första Domino's-restaurang öppnades i Mobilia i Malmö 2016. Idag har vi 14 butiker i Sverige. Vi strävar alltid efter att erbjuda upplevelser som överstiger våra kunders förväntningarna och utmanar ständigt gränserna för vad snabbmatskategorin kan leverera.

Domino's Pizza är världsledande i att baka och leverera färsk varm pizza. Vi levererar miljontals pizzor världen över varje vecka. Dominos uppdrag är att uppskatta och tillgodogöra individens unika talanger och insatser. För att skapa en miljö där alla medarbetare, med sina unika egenskaper, kan uppnå sin högsta potential. Vi är stolta över våra medarbetare och våra medarbetare är stolta över Domino's Pizza! Att vara det bästa hemkörningsföretaget i världen kräver exceptionella medarbetare som arbetar tillsammans. På Domino's Pizza kommer våra medarbetare i första hand.

Ansök nu

Interim Regional Manager - Logistics

Logistikchef
Läs mer Jun 11
Are you born a natural leader who wants to use those skills at one of Sweden’s most upcoming food (and retail) Tech companies? We are looking for a Regional Manager for our logistics department at foodora Sweden. Besides being part of our cool journey, you will also be an important part of our rider execution. This means making sure that the performance runs smoothly and efficiently all the way from the restaurants and shops to our customers’ doorstep. This requires an understanding of the factors that influence logistics performance, the analytical capability to define what to improve and - most important of all - the attitude and coaching skills to get it done. Does this sound like your next dream job? In that case, don’t wait any longer to join our fun and fast journey!

This is an interim position.

WHAT YOU WILL (BUT NOT ONLY) DO

- As a Regional Fleet Manager, you lead your regional team and create an engaged and constructive working atmosphere.

- You monitor the rider performance on a city level and coach the city teams towards improvement

- You work closely with the Head of Fleet Management and the rest of the management team, to implement national practices and targets on a local level

- You continuously assure that we have the right people in the right place

- You manage rider related processes that are executed in your region (West/South). Although many operational tasks are delegated locally, you together with the Head of Fleet Management create a governance structure which allows you to steer the processes where necessary and to easily and clearly report on the continuous improvement

- You are responsible for our reputation in your region. Which means that you also make sure that we follow policies, guidelines & law in terms of rider operation in your region



YOU ARE

- Can-do attitude - You combine a hands-on mentality with an appropriate professional and intellectual ability

- Structured - You have a structured way of working to develop feasible project implementation plans

- Analytical - Strong analytical skills and curiosity to use data (which we base our actions upon)

- Communicative - With your excellent communication skills, you are understandable and helpful towards your Area Managers and project stakeholders and are able to inspire and guide them towards sustainable performance improvement

- Flexible - We work in a high paced environment, can you keep up in the speed?



REQUIRED QUALIFICATIONS

- You have an academic degree in Engineering/Economics/Business or a similar field

- You have 3-5 years of relevant experience

- You have previous experience with personnel responsibility and leadership

- Very good skills in Excel and Google Suite

- You communicate fluently in both Swedish and English, verbally and in writing

- It will be considered a plus if you have a driver’s license

- It will be considered a plus if you have experience from start-up/scale-up or the same industry as foodora



Start date: As soon as possible

Our selection process is continuous and the ad may close before the recruitment process is completed, if we’ve moved forward to the screening or interview phase.

Our recruitment process will include the following:

(https://emojipedia.org/light-bulb/) Psychometric tests via Alva Labs - We use science-based methodology.

(https://emojipedia.org/laptop/) Digital HR interview - Let’s get to know each other a bit better!

(https://emojipedia.org/briefcase/) Case interview - Do your magic and meet us face to face.

Reference check - Almost there!

? (https://emojipedia.org/check-mark/) Background check - Final step before we’ll become colleagues.

WHO WE ARE

We’re foodorians, a driven and happy gang of food lovers eager to create the LMD* service of the future! Our core values help concretize what we’re aiming for: We dare, We get it done & We’re equally pink. We’re people from all backgrounds, with different experiences, opinions and ideas. This is something we value highly, since we fully believe that diversity is what builds our culture and success.

Success is fun, but let’s be clear: it cannot happen at the expense of sustainability. Since January 2020 we’re a carbon neutral business and we hope to lead the way for sustainability within our industry - from supplying 100% electrical transportation to promoting more environmentally friendly food choices. Please check out our Instagram, foodorapeople.se (https://instagram.com/foodorapeople.se?igshid=12as2gaeoh57g), to see what’s going on right now.

LMD = Last Mile Delivery. That, and many other nerdy abbreviations, is something you’ll learn when you start. ;)

BENEFITS

- Wellness allowance.

- Employee discount at foodora (woho!).

- Occupational pension, incl. premium exemption insurance, accident insurance and life insurance.

- Great deals at Benify.

- Awesome AW’s and (pink) parties.

Ansök nu

Handelsboden i Malmö söker en affärsdriven Butikschef

Butikschef
Läs mer Jun 10
Vi söker en säljande Butikschef till vår butik i Malmö.

Du är ansvarsfull och har en god erfarenhet av försäljning (gärna från mc-branschen, sportbranschen eller modebranschen). Det är ett plus om du har MC-intresse eller åker motorcykel själv. Vi ser gärna att du har kunskap i den administrativa delen av att sköta arbetet i en butik.

Du behöver vara öppen och social, eftersom mötet med kunden är det centrala för dig som blivande med arbetare hos handelsboden.
Vi sätter servicekänsla och produktkunskap i första rummet. Även du som butikschef kommer att jobba mycket med kundkontakten i butiken, du ska alltså brinna för försäljning. Du ansvarar självständigt för driften av butiken, inköp, kampanjer och en säljande butik. Du driver butiken under ledning och VD som finns på huvudkontoret i Karlstad.

Du får utbildning i nödvändiga program och rutiner. Vi arbetar med VISMA Admin och CashIT. Tidigare erfarenheter av dessa system, eller liknande är ett plus. Självklart behärskar du Officepaketet eller liknande programvaror.



Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt ök.

Du bli anställd direkt av Handelsboden som i denna rekrytering samarbetar med Storesupport.

Välkommen till Handelsboden.


Om företaget

Handelsboden driver Malmös bästa butik för mc-kläder och personlig utrustning och vi är Sveriges ledande detaljist på mc-kläder och personlig utrustning. Vi har idag butiker i sju städer. Malmöbutiken öppnade redan 2007 och är stadens mest kända butik för mc-kläder. Efter alla år har vi en väl upparbetad kundkrets. Handelsboden har förutom butikerna även omfattande webbshop och postorder.

Ansök nu

Group Accounting Manager

Redovisningschef
Läs mer Jun 10
Aimpoint AB är det företag som skapade och utvecklade rödpunktsiktet, vilket vi idag är världsledande leverantör av. Aimpoints sikten används på den civila jakt- och skyttemarknaden samt av polis och militär. Företaget har 310 anställda och omsätter ca: 1 MDKR. Försäljningen i USA sker via vårt amerikanska dotterbolag, Aimpoint Inc.

Vårt huvudkontor ligger i Malmö och alla våra produkter är tillverkade i Sverige. Våra produktionsenheter finns i Malmö och Gällivare.

Aimpoint är ett företag inom Sandberg Development-koncernen. För mer information om företaget, besök gärna www.aimpoint.se (http://www.aimpoint.se)

Group Accounting Manager

Aimpoint är ett starkt växande företag med en spännande framtid där högsta kvalitet och miljömässiga hållbarhet står högt upp på vår agenda.

Om tjänsten

Din roll är att ansvara för Aimpoint AB´s redovisningsfunktion samt därtill hörande stöd till bolagets dotterbolag. Ansvaret innebär att du leder, administrerar och utvecklar personal, system och rutiner inom ansvarsområdet för att säkerställa gällande krav och möjliggöra fortsatt tillväxt för Aimpointkoncernen. Teamet som du ansvarar för består för närvarande av ett glatt gäng på 2 personer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter som Group Accounting Manager:

- Säkerställa rättvisande bokföring för förekommande bolag inom Aimpointkoncernen så att legala/koncerngemensamma redovisnings- och skattekrav efterlevs.
- Sammanhåller arbetet med bokslut, konsolidering av bokslut, årsredovisningar, deklarationer med mera för hela Aimpointkoncernen så att resultatet av processen möter ägardirektiven.
- Ansvarar för relationerna med revisorer, skattemyndigheter och andra legala intressenter såsom bank mfl i samråd med Finance Manager.
- Sammanhåller arbetet med rapportering till externa intressenter så att koncernen uppfyller externa krav.
- Leder det dagliga arbetet inom redovisningsfunktionen där hanteringen av leverantörsfakturor utgör en betydande del.
- Super-user i Jeeves inom redovisningsområdet.


Kvalifikationer och erfarenhet
Vi söker dig som är civilekonom eller har motsvarande bakgrund. Du har en bakgrund med chefsbefattning med några års erfarenhet av personalansvar. Vidare skall du ha minst 5 års erfarenhet av konsolidering av utfall och budget/prognoser. Vi ser gärna att du har arbetat i internationell koncern och från tillverkande företag. Har du erfarenhet av Jeeves och Cognos controller ser vi det som mycket meriterande. Du uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift.

Personliga egenskaper
För att trivas i rollen som Group Accounting Manager är du driven och lösningsorienterad i ditt angreppssätt. Du identifierar lätt mönster i olika problem och kommer lätt till kärnan med hur du skall lösa uppgiften. Du trivs i en ledande position där du tar ett stort ansvar i att säkerställa att teamet levererar hög kvalitet och med fingertoppskänsla sammansvetsar du teamet på ett optimalt och smart sätt. Rollen är också operativ, vilket kräver detaljfokus och att du har ett metodiskt sätt att ta dig an nya problem. Vidare tror vi att du innehar en mycket god samarbets- och initiativförmåga för att underlätta bolagets samtliga processer. Slutligen är du en skicklig kommunikatör och stödjer spridningen av intern kommunikation till alla relevanta chefer, anställda och konsulter.

Precis som vi, gillar du att ha roligt på jobbet och ser mötet med andra människor som både utmanande och stimulerande där samarbetet med kollegor och kunder är en naturlig del av arbetet.

Så söker du tjänsten.

Du ansöker till tjänsten på vår karriärhemsida Var med på vår resa - Aimpoint AB (https://karriar.aimpoint.se/)

Har du frågor eller är intresserad av att veta mer är du välkommen att kontakta: Senior Recruiting Specialist Joacim Larsson 0709-333755

Då vi arbetar med löpande urval önskar vi ha din ansökan så snart som möjligt.

Ansök nu

Category Manager Smart Health to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Jun 10
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Health who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Health gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work two days per week remote.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Health is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products & services for the Doro Smart Health portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Health is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. Identified products in this category are Hearables, Wearables and Health monitoring devices and we also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Health products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS & app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

It is also desired that you have experience with medical devices and could be a part of the Medical Device Regulation (MDR).

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!

About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfilling lives. Doro is a Swedish company with headquarters in Malmö and a sales operation in 27 countries....

Ansök nu

Category Manager Smart Home to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Jun 10
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Home who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Home gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work remote two days per week.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Home is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products for the Doro Smart Home portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Home is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. The current products within the category are easy-to-use Smartphones, such as Doro 8050, Doro 8080, and our newly launched flagship model Doro 8100. The current services within the category are Response by Doro & My Doro Manager. Newly identified products in this category are Tablets, Smart TVs, and Home monitoring & automation devices. We also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be very good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Home products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS and app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!



About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfil...

Ansök nu

Handelsboden i Malmö söker en affärsdriven Butikschef

Butikschef
Läs mer Jun 30
Vi söker en säljande Butikschef till vår butik i Malmö.

Du är ansvarsfull och har en god erfarenhet av försäljning (gärna från mc-branschen, sportbranschen eller modebranschen). Det är ett plus om du har MC-intresse eller åker motorcykel själv. Vi ser gärna att du har kunskap i den administrativa delen av att sköta arbetet i en butik.

Du behöver vara öppen och social, eftersom mötet med kunden är det centrala för dig som blivande med arbetare hos handelsboden.
Vi sätter servicekänsla och produktkunskap i första rummet. Även du som butikschef kommer att jobba mycket med kundkontakten i butiken, du ska alltså brinna för försäljning. Du ansvarar självständigt för driften av butiken, inköp, kampanjer och en säljande butik. Du driver butiken under ledning och VD som finns på huvudkontoret i Karlstad.

Du får utbildning i nödvändiga program och rutiner. Vi arbetar med VISMA Admin och CashIT. Tidigare erfarenheter av dessa system, eller liknande är ett plus. Självklart behärskar du Officepaketet eller liknande programvaror.



Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt ök.

Du bli anställd direkt av Handelsboden som i denna rekrytering samarbetar med Storesupport.

Välkommen till Handelsboden.


Om företaget

Handelsboden driver Malmös bästa butik för mc-kläder och personlig utrustning och vi är Sveriges ledande detaljist på mc-kläder och personlig utrustning. Vi har idag butiker i sju städer. Malmöbutiken öppnade redan 2007 och är stadens mest kända butik för mc-kläder. Efter alla år har vi en väl upparbetad kundkrets. Handelsboden har förutom butikerna även omfattande webbshop och postorder.

Ansök nu

Team Manager Operations

Produktionschef, tillverkning
Läs mer Jun 3
Är du sugen på att leda ett kompetent reningsteam inom produktion? Gillar du ett snabbt tempo och att hänga med i svängarna för att uppnå kundens förväntningar? Brinner du för att samarbeta och utveckla andra människor? Då är detta en tjänst för dig.

Rollen?

Vi?söker nu?en?Team Manager till produktion hos oss på PolyPeptide.?Att vara Team Manager?innebär att?du?har?personalansvar för ett team med processkemister och det operativa ansvaret för de dagliga leveranserna. I den här rollen ska du säkra att ditt team följer den leveransplan som sätts i nära samarbete med projektledaren för att uppnå kundens förväntningar. ?Du?kommer?att?arbeta nära och rapportera till en av våra Senior Managers, samt vara?en del av ett större team av ledare inom Operations. Tillsammans hanterar ni resurstillsättning, uppföljning av KPIer för SQDCP (Safety, Quality, Delivery, Cost and Productivity) samt att säkra?produktionstakten där vi använder oss av ”Schedule?Adherence” samt Frozen?Zone Planning mm.

Huvudsakliga arbetsuppgifter i rollen som Team Manager

- Strukturera, planera och prioritera arbetet inom ditt ansvarsområde, både långsiktigt och kortsiktigt.


- Coacha och utveckla ditt team för att nå ambitiösa mål samtidigt som du driver verksamheten framåt.


- Ha nära kontakt med projektledare och andra avdelningar inom organisationen.


Vem är?du??

- Vi ser gärna att?du?har arbetat inom läkemedelsbranschen eller annan verksamhet som är knuten till GMP?i några år?och har erfarenhet från produktionsmiljö som är föränderlig.


- Fördelaktigt har du redan några års erfarenhet som ledare med personalansvar eller så har du varit projektledare och vill ta ytterligare ett kliv mot en karriär som ledare.


- Du har goda kunskaper inom svenska och engelska i tal och skrift då båda språken används i tjänsten.


Som person kännetecknas?du?av?ett starkt?engagemang, en positiv attityd samt?viljan att motivera samt få andra att bli sitt bästa jag.?Du är resultatorienterad, duktig på att planera och att följa upp aktiviteter. Att alltid uppfylla kundens förväntningar är en självklarhet för dig. Som ledare har du många kontaktytor och har därför en stark kommunikativ förmåga. Vi letar efter dig som kan vara en ambassadör för?PolyPeptides?värderingar, vilket innebär att du alltid eftersträvar att hitta lösningar, sätter kvalitet i fokus och vill åstadkomma saker tillsammans med andra.?

Låter detta som en spännande utmaning??

Då ber vi dig skicka in CV och gärna ett personligt brev senast den 13 juni 2022. Vi kommer se över ansökningar löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med din ansökan.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Cecilia Bertilsson, Senior Manager Production beta på tel.nr. 040-608 50 06. Facklig information får du av ordförande i Akademikerföreningen respektive i Unionen. Båda nås via växeln 040-36 62 00.

Om oss

PolyPeptide är en av världens största kontraktstillverkare av terapeutiska peptider för läkemedel och kosmetika. Som medarbetare hos oss är du med och skapar aktiv substans till olika mediciner som gör skillnad för människors liv och hälsa. Vi är ett företag med snabb tillväxt, höga ambitioner och många utvecklingsmöjligheter. PolyPeptide är representerade i Frankrike, Belgien, Indien, Sverige, Schweiz samt USA och sysselsätter mer än 1000 medarbetare.

Ansök nu

Restaurangchef Malmö

Restaurangchef
Läs mer Jun 21
Är du en naturlig ledare som vill ta chansen att växa och utvecklas i branschen? Häng med på vår resa mot en mer hållbar och hälsosam värld!

Vi erbjuder:

- Programmet ”Växa och Gro” som ger dig möjlighet att utvecklas inom företaget.
- En arbetsplats som arbetar för en mer hållbar och hälsosam värld.
- Kollektivavtal och friskvård.
- Arbete främst dagtid.


Ansök idag. Vi ser fram emot att träffa dig!

ÖVRIG INFORMATION

Anställningsgrad: Ex. Heltid med tillträde Juli/Augusti 2022

Plats: Saluhallen, Malmö

Språk: Obehindrad svenska i tal

Lön: Fast lön. Vi är anslutna till Visita och följer kollektivavtal

Förmåner: Tjänstepension, friskvårdsbidrag, förmånlig personallunch, sociala aktiviteter och trevligaste kollegorna.

Ansök nu

Butikschef Nividas - Malmö

Butikschef
Läs mer Maj 31
Nu söker vi en vass butikschef till vår fina butik på Södra Förstadsgatan i Malmö.

Du kommer att få arbeta i en av våra superfina butiker och du blir en tydlig ambassadör för Nividas då butiken är placerad i ett område med hög trafik och vår enda butik i region Malmö.

Du är en lagspelare som anser att lösa kunders behov är roligast i världen. Du tycker om mode och vill vara en del av ett expansivt och innovativt bolag. Du är ansvarstagande, noggrann och sprider energi till både kollegor och kunder.

Vi ser att du som person är en naturlig ledare som drivs av att arbeta mot högt uppsatta mål tillsammans med ditt team.

ROLLEN SOM BUTIKSCHEF PÅ NIVIDAS
I rollen som butikschef på Nividas är du vår nyckelperson med resultat- och personalansvar, vilket inkluderar rekrytering av nya medarbetare. Du arbetar tillsammans med ditt team av säljare och optiker för att nå försäljnings- och resultatmålen i butiken. Du säkerställer att butiken alltid är i toppskick, i kombination av din kreativitet och i enlighet av visuella guidlines. Du tillsammans med ditt team skapar en härlig atmosfär för våra kunder med positiv energi i butiken. Det är under ditt ansvarar att den dagliga driften av butiken sköts och du skapar en trivsam och utvecklande miljö för dina medarbetare. Du kommer att rapportera direkt till vår retailchef.

OM NIVIDAS
Nividas är en svensk optikkedja som grundades 2014 med sex butiker i Sverige samt E-handel som shippar över hela världen. Vårat koncept bygger på göra glasögonköpet så enkelt som möjligt för våra kunder som sticker ut med vårt moderna visuella uttryck i våra butiker. Vi erbjuder våra egentillverkade bågar i italienskt acetat från mazzucchelli som designas i Stockholm på vårat huvudkontor. Våra fasta priser i kombination av hög kvalitét skapar en nöjdhet hos kunderna i toppklass.

TIDIGARE ERFARENHETER
- Detaljhandel, gärna två års erfarenhet.
- Om du har erfarenhet av rollen som butikschef är detta meriterande.
- Om du har erfarenhet av Optikbranschen är detta ett plus dock inget krav.
- Alternativt är du optiker som vill arbeta som butikschef/optiker.

OM TJÄNSTEN
- Heltid
- Rekrytering sker löpande
- Tjänsten önskar tillsättas senast den 2022-08-22

Välkommen in med din ansökan!

Ansök nu

Category Manager Smart Health to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Jun 3
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Health who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Health gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work two days per week remote.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Health is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products & services for the Doro Smart Health portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Health is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. Identified products in this category are Hearables, Wearables and Health monitoring devices and we also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Health products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS & app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

It is also desired that you have experience with medical devices and could be a part of the Medical Device Regulation (MDR).

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!

About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfilling lives. Doro is a Swedish company with headquarters in Malmö and a sales operation in 27 countries....

Ansök nu

Category Manager Smart Home to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Jun 3
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Home who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Home gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work remote two days per week.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Home is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products for the Doro Smart Home portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Home is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. The current products within the category are easy-to-use Smartphones, such as Doro 8050, Doro 8080, and our newly launched flagship model Doro 8100. The current services within the category are Response by Doro & My Doro Manager. Newly identified products in this category are Tablets, Smart TVs, and Home monitoring & automation devices. We also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be very good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Home products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS and app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!



About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfil...

Ansök nu

Säkerhetschef

Fastighetschef
Läs mer Maj 27
Nu söker vi dig som vill ta dig an den spännande rollen som säkerhetschef för Casino Cosmopol i Malmö. Vill du ansvara för allt som rör säkerhet och samtidigt ingå i casinots ledningsgrupp? Skicka in din ansökan redan idag! Välkommen till Casino Cosmopol - en helt ovanlig arbetsplats.

Du - en nyckelperson
Som vår nya säkerhetschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för säkerheten på casinot, för gäster såväl som personal. Du ansvarar för den ekonomiska planeringen, interna utredningar, uppföljning av händelserapportering samt drift och underhåll av fastighet och säkerhetssystem. Vidare kan det även innebära kontakt med lokala myndigheter, riskanalyser och omvärldsbevakning eller framtagande av riktlinjer och instruktioner. Du samarbetar tätt tillsammans med övriga casinon och även säkerhetsavdelningen på Svenska Spel.

Vi söker dig som
Har flerårig erfarenhet av kvalificerat säkerhetsarbete från polis, räddningstjänst eller motsvarande. Du är van att hantera och leda krissituationer samt har tidigare haft personal- och budgetansvar. Vidare är du en innovativ och nyfiken lagspelare som med lätthet fattar beslut.

Som ledare är du engagerad och prestigelös med ett genuint intresse för att skapa ett arbetsklimat där gemensam ansvarskänsla, förtroende och delaktighet värdesätts. Du förstår att tilliten till din grupp är viktigt för att skapa trygghet och för att kunna utveckla och driva arbetet framåt för att nå verksamhetens mål. Du skapar förutsättningar för din egen och dina medarbetares prestationer och utveckling genom klarspråk & feedback.

Vårt erbjudande
Detta är en tillsvidaretjänst som inleds med sex månaders provanställning med start enligt överenskommelse. Hos oss kan du vänta dig ett spännande arbete hos en trygg arbetsgivare som värnar om dig, och ger bra anställningsvillkor och förmåner.

Våra casinon är som världen utanför - fyllda av människor från världens alla hörn, med olika bakgrund, kultur, språk och erfarenheter. För att trivas i vår gemenskap förutsätter vi att du är lika öppen och inkluderande som vi på Casino Cosmopol är.

Vi har öppet kl. 16.00-02.00 (16.00-04.00) varje dag, året om. Det innebär att man arbetar företrädesvis dagtid men kvällsarbete förekommer i högre utsträckning.

Har du läst ända hit? Då är du säkert också nyfiken på våra förmåner, klicka på länken för att läsa mer: https://career.casinocosmopol.se/pages/benefits

Vill du bli en av oss?
Skicka in din ansökan bestående av CV och personligt brev redan idag. Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi värdesätter trygghet och därför genomgår alla medarbetare en säkerhetsintervju innan anställning. Alla som arbetar hos oss måste vara 20 år fyllda. Har du frågor om rollen? Kontakta Yared Gabretensaye via mail 'yared.gabretensaye@casinocosmopol.se'.

Om oss
Casino Cosmopol är Sveriges enda riktiga casino och ett dotterbolag till Svenska Spel. Vi ska, med fokus på ansvar, skapa minnesvärda upplevelser med gästen i centrum. För att överträffa gästernas förväntningar har alla medarbetare casinots servicekoncept, Creating Memories, till sin hjälp och ledstjärna.

Här kan du läsa mer om Casino Cosmopol: www.casinocosmopol.se (https://www.casinocosmopol.se/stockholm/om-casino-cosmopol)

Ansök nu

Category Manager Smart Health to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Maj 27
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Health who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Health gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work two days per week remote.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Health is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products & services for the Doro Smart Health portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Health is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. Identified products in this category are Hearables, Wearables and Health monitoring devices and we also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Health products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS & app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

It is also desired that you have experience with medical devices and could be a part of the Medical Device Regulation (MDR).

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!

About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfilling lives. Doro is a Swedish company with headquarters in Malmö and a sales operation in 27 countries....

Ansök nu

Category Manager Smart Home to Doro, Malmö

Kategorichef/Kategoriansvarig
Läs mer Maj 27
Doro makes technology accessible for seniors - so they can live better lives!

Doro’s products and services create the possibility for seniors to live active and independent lives and ensure peace of mind when it matters the most.

By using smart innovations and technology specifically adapted to seniors’ needs, Doro enables generations to connect digitally, both at home and whilst out and about.

Want to join us? We are looking for a Category Manager within Smart Home who shares our passion. If that’s you, we would love to hear from you!


Our offer

The position as Category Manager Smart Home gives you the opportunity to work in a team with a clear sense of purpose in an international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. After the pandemic, we have a flexible approach allowing you to work remote two days per week.



About the position

Doro is on a very exciting journey and wants to expand our portfolio with new products and services and build an eco-system to help seniors live a better life.

The Category Manager Smart Home is responsible for the category’s contribution as a business unit to the overall profit and loss of the company. This extends from increasing the profitability of existing products & services, to developing new products for the Doro Smart Home portfolio. You will also work very closely with the other Category Managers to keep the synergies and find a cross-functional roadmap within our full range of products.

The Category Smart Home is a newly created branch that was recently introduced so you will be a part of this exciting journey to increase the business with the aim of representing the future revenue stream. The current products within the category are easy-to-use Smartphones, such as Doro 8050, Doro 8080, and our newly launched flagship model Doro 8100. The current services within the category are Response by Doro & My Doro Manager. Newly identified products in this category are Tablets, Smart TVs, and Home monitoring & automation devices. We also see the need for these products in this category to be connected to a specific application.

This job will include regular travels to visit our Doro offices in Europe and once/twice per year to the Doro Hong Kong office, as well as attend Doro internal and customer external meetings locally and abroad, mobile conferences, fairs, and exhibitions.

Your responsibilities include but are not limited to:

- Create and maintain an optimal portfolio and roadmap in terms of an ecosystem.
- Manage the entire product life cycle from strategic planning to tactical and operational activities.
- Develop a creative environment in the organisation.
- Search, recommend and define new products and services to launch.
- Have broad knowledge and understanding of the market, including our customers - operators and retailers - and our competitors and partners.
- Have useful insights into our end users' desires, challenges, and pain points, i.e., the seniors.
- Be responsible for key milestones according to “Doro Way” (Doro’s product and project management implementation methodology) and work closely with the assigned technical project managers, purchasing manager, marketing, sales, and other internal departments.




Profit & Loss Responsibility

- Responsible for the P&L of the category.
- Create, evaluate, and recommend valid business cases for new products and services.
- Appraise opportunities and business proposals from Sales as well as customers and external partners.


Go-to-market and Launch Planning

- Implement company-wide go-to-market and roll-out plans, working with concerned departments to launch the products and services successfully.
- Support Sales with sales material, presentations, technical and products & services breakdowns and explanations.



Are you the one?

In this role, it is important that you are energetic and self-motivated, but also that you are analytical and well-organized. You must be very good at pitching ideas and have an ability to gather members from different organisations around common objectives, we, therefore, see that you are an excellent communicator, verbally and in writing, and have excellent presentation skills. We assume you are fully fluent and confident in at least one Scandinavian language and English, and additional languages are positive.

We prefer that you have a technical, creative background that enables you to understand the solutions that can help our seniors with their daily life with the future of Smart Home products & services. This of course requires a great taste of strategic insights and understanding the future trends & technologies as well as leadership skills and an analytical way of thinking.

We see that the category is developing more and more towards software and services, so a good understanding of Android CTS, CCD, GMS and app development is beneficial, as well as an understanding of hardware. If you have worked with or for mobile operators and have good insights into their needs and challenges, as well as an ability to negotiate with them, is an advantage.

We are looking for someone genuinely interested in both the creative and technical processes of developing products and services and commercial marketing. You love to work in a technical & commercial environment combined with a strong marketing perspective. You are eager to develop ideas and turn them into profit-making products & services.

The position requires 10-15 years of experience in marketing and/or product management and/or project management with a good knowledge of the telecom, electronic, or Internet industry. Be product and marketing-oriented, understand the product range, features, and technical perspective and understand how the market and sales work and what makes customers tick.

A university degree in marketing/business and/or engineering/technology is preferable, ideally a combination.

We will interview candidates on an ongoing basis and therefore ask you to send in your CV today!



About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfil...

Ansök nu

Property Manager – Fastighetsansvarig/Teknisk förvaltare, Scandic S:t Jörg

Fastighetschef
Läs mer Maj 12
Nu söker vi en Property Manager/Fastighetschef till

Scandic S:t Jörgen - Scandic Malmö City - Scandic Stortorget och Scandic Kramer.

På Scandic arbetar alla tillsammans för att skapa en gästupplevelse i världsklass under gästens hela vistelse. Som Property Manager har du ett stort eget ansvar för att förbättra arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens, som vi överträffar gästens förväntningar och vi får även väldigt roligt på jobbet!

Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic!

Vad innebär rollen som Property Manager?

Som Property Manager ansvarar du för att hotellet hålls i fint skick och är en trygg och säker plats för gäster och medarbetare. Scandic är hyresgäst och ansvarar driftmässigt för såväl hotellets egendom som byggnaden. Du arbetar proaktivt med brand- och säkerhet och håller i förebyggande och akut underhåll, både praktiskt och administrativt. Hållbarhet är ett viktigt ledord och du arbetar aktivt med att få in det i våra arbetssätt ytterligare. Property Manager rapporterar till hotelldirektören och ingår i hotellets lednings- och krisgrupp. Personalansvar för fastighetsskötare/-tekniker inom Property Services.

Arbetsuppgifter i rollen

• Säkerställa att myndighetskrav, åtaganden i hyresavtal samt att Scandics koncept och standarder följs

• Vara Scandics kontaktyta i tekniska frågor och gränsdragning gentemot hyresvärden

• Upprätta drift- och underhållsplan samt planera och delta i utförandet av daglig drift och underhåll av hotellet

• Uppföljning av förbrukningar, rapportering av miljödata till myndigheter, Svanen™ etc

• Analys och insatser för driftoptimering av byggnadens klimatsystem, värme och ventilation.

• Budgetering och uppföljning

• Systematiskt brandskyddsarbete, skalskydd och övergripande trygghets- och säkerhetsarbete, utbilda kolleger och nyanställda inom området

Vem är du?

Ansvarstagande och driv är A och O för denna tjänst, liksom struktur och organisationsförmåga. Du motiverar och handleder men kan också delta aktivt i det praktiska arbetet vid behov. Du har god förmåga att samarbeta och har stort fokus på gästnöjdhet och service

För rollen krävs erfarenhet inom teknisk förvaltning och teknisk utbildning på minst gymnasienivå. Du får gärna ha intresse för något av områdena el, VVS eller styr- och reglerteknik. Du behöver också ha goda kunskaper om brandsäkerhet, AFF-definitioner samt regelverk inom fastighet. Har du anläggningsskötarutbildning brandlarm & sprinkler och certifikat i Heta arbeten är det meriterande. I övrigt vill vi att du har god datorvana samt goda kunskaper i svenska och engelska.

Information om tjänsten:

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.

Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt.

Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic!


Vi når längre när olikheter bejakas. Hos oss får du utrymme att vara dig själv och utvecklas i den riktning du vill, med trygga villkor och schyssta avtal som grund. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss - bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic.

Delar du våra värderingar?

BE A PRO BE YOU BE CARING BE BOLD

Ansök nu

Finance Manager Asset Management till ENERCON i Malmö

Ekonomichef
Läs mer Maj 20
En av vår tids mest ansvarsfulla uppgifter är att ta tillvara de resurser i form av jord, vind och vatten som finns på jorden för att ur dem skapa ren energi. ENERCON har genom sin vindkraftteknologi antagit utmaningen att bidra till en bättre framtid. Innovation, kvalitet och säkerhet har starkt bidragit till våra framgångar och vi är idag ett av de ledande vindkraftföretagen i världen.

Motiverad personal och kunder har bidragit till ENERCONs globala framgång med produktionsanläggningar på tre kontinenter och marknadsrepresentation i 46 länder. ENERCON är ett familjeföretag som idag ägs av en stiftelse. Huvudkontoret ligger i Aurich i Nordvästra Tyskland, staden där uppfinnaren Alois Wobben grundande företaget 1984. Vårt nordiska huvudkontor ligger i Malmö. Läs gärna mera på https://www.enercon.de/en/home

Arbetsbeskrivning
Som Finance Manager Asset Management på ENERCON kommer du att ha en framträdande roll i verksamheten och få huvudansvaret att strategiskt och operativt driva och utveckla ekonomifunktionen inom Asset Management.

Det är en intressant och utmanande roll där du kommer att ha mycket kontakt med andra, både internt i organisationen och externt mot olika intressenter. Du kommer att ansvara för den ekonomiska förvaltningen av ett tiotal bolag. Du är ytterst ansvarig för redovisning samt ekonomistyrning och du kommer att arbeta operativt med rapportering, uppföljning och olika analyser av verksamheten. Vid försäljningar av bolag är du vår M&A kontakt lokalt och arbetar nära med vårt M&A-team i Tyskland.

Tjänsten är placerad på ENERCONs nordiska huvudkontor i Malmö med ett personalansvar för fem personer och du kommer att rapportera till COO.

Huvudsakliga ansvarsområden:

- Ansvarig chef för ekonomifunktionen

- Redovisning samt intern och extern rapportering

- Kostnadsuppföljning och lönsamhetsanalyser

- Budget och likviditetsplanering

- Årsbokslut och revision

- Kontakt med investerare, banker, revisorer

- Moms och skattefrågor

- Delaktig i försäljningsprocesser, kontakt med koncernens M&A-avdelning

Kvalifikationer och personliga egenskaper
Civilekonom eller motsvarande med minst 5 års erfarenhet som ekonomichef med liknande arbetsuppgifter. Du har erfarenhet av att arbeta operativt med analys, rapportering och bokslutsarbete samt har erfarenhet av personalansvar. Du har en god helhetsförståelse för ett företags olika ekonomiska processer och kan se flödenas betydelse och inverkan på verksamheten. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning och du har också mycket goda kunskaper i Excel.

Du är en person med mycket god affärsförståelse och intresse av att tillsammans med andra driva utvecklingen och lönsamheten i företaget. Som person är du analytisk, strukturerad och noggrann. Vidare är du kommunikativ och har lätt att skapa förtroende och självständigt driva projekt och frågor. Du är en nyfiken och prestigelös person med känsla för teamwork och en stark vilja att göra skillnad för företaget.

Ansökan
I denna rekrytering har ENERCON valt att samarbeta med SJR. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Magnus Mellborg på 0766-471618. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2020-06-12. Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningshandlingar via e-post.

Vi arbetar kompetensbaserat och använder oss av arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen. Allt för att säkerställa en fördomsfri och rättvis rekryteringsprocess.

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet.

Om tjänsten, utifrån behörighet, mandat och påverkanskraft, motiverar en bakgrundskontroll eller kreditupplysning kan sådan komma att genomföras under rekryteringsprocessen avseende slutkandidat.

Varmt välkommen med din ansökan!

För information om hur vi behandlar dina personuppgifter se vår Integritetspolicy (https://sjr.se/integritetspolicy/)

Titel: Finance Manager

Ansök nu

Ekonomiansvarig till tillväxtkoncernen Limhamnshusgruppen

Redovisningschef
Läs mer Maj 16
Om oss
Limhamnshusgruppen är en privatägd företagsgrupp med rötterna i fastighetsbranschen och vi har idag verksamheter inom bland annat fastigheter, industri, IT, finans samt e-handel. Några av bolagen är Bredablickgruppen (https://bredablickgruppen.se/), Hagmans Nordic (https://hagmansnordic.com/sv/), Rollerboys (https://rollerboysmaleri.se/)och FFAB Legopack (https://ffablegopack.se/). Limhamnshus grundades i början av sjuttiotalet och sitter idag i moderna lokaler vid Saltimporten i Malmö. Tillväxt är ett ledord och det märks tydligt genom hur snabbt vi växer både organiskt och genom nya förvärv! Hos oss finns möjligheterna - häng med på vår resa!


Om tjänsten
Vår koncern växer och i samma takt även vår ekonomiavdelning. Nuvarande ekonomiansvarig för Limhamnshus Industri går vidare till en ny roll inom koncernen och vi söker därför dig som vill driva teamet och dess arbete vidare.

Som ekonomiansvarig är du en viktig spelare, och ledare, i teamarbetet kring det löpande ekonomiarbetet för samtliga bolag inom Limhamnshus Industri, vilket för närvarande är 16 bolag med total omsättning på ca 1 miljard sek. Du är ansvarig för ditt team vilket idag består av två redovisningsansvariga och fem ekonomiassistenter.

Du tillhör en ekonomiavdelning som är uppdelad i tre företagsgrupper, varav Limhamnshus Industri är en av dem.

Dina arbetsuppgifter inkluderar:

- Närmsta chef och handledare för teamet om sju medarbetare

- Månadsbokslut, kvartalsbokslut och årsbokslut
- Årsredovisning samt deklarationer
- Kvalitetssäkring av den löpande redovisningen
- Konsolidering av underkoncern
- Integrering av nya bolag vid förvärv
- Utveckla ekonomiska processer och internkontroll
- Kontakt med leverantörer, kunder, myndigheter samt revisorer
- Rapportering till ekonomichef och VD i respektive bolag




Vi söker dig som
- Har eftergymnasial utbildning inom ekonomi
- Har minst 5 års erfarenhet av revisions- eller redovisningsbyrå, alternativt att du har erfarenhet från en ekonomiavdelning där du arbetat med bokslut. Därmed är du självgående i redovisning och bokslutsarbete.
- Har du dessutom viss erfarenhet av ledarskap, i form av handledarroll eller liknande så ses det som meriterande
- Är flytande i svenska i både tal och skrift samt behärskar engelska väl


Som person ser vi att du är/ har

- Självgående: Du har förmågan att självständigt planera, prioritera och ta beslut kring arbetet för dig och ditt team
- Strukturerad och noggrann: I ditt arbete med ekonomi är det av största vikt att vara noggrann med alla detaljer och skapa en struktur som främjar noggrannhet
- Initiativtagande: Du ser vad som behöver göras, både för ditt egna arbete och för vår organisations utveckling
- God kommunikativ förmåga: Du har förmågan att anpassa din kommunikation beroende på mottagaren, kan tydligt förmedla ett budskap och är lyhörd för hur ditt budskap tas emot




Övrig information
- Placering: Malmö, Grimsbygatan 24
- Omfattning: Heltid
- Start: Enligt överenskommelse, önskvärt så snart som möjligt




Låter det intressant? Vi ser fram emot din ansökan! Du skickar in genom att klicka på "Ansök tjänst" här nedan. Du skickar in CV och besvarar ett antal urvalsfrågor. Vi tar för denna process inte emot personligt brev. Vidare i processen följer ett test, telefonavstämning och två intervjuer.

Ansök nu

Kökschef Brödernas Malmö

Kökschef
Läs mer Maj 9
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Kökschef till vår enhet i Malmö.
Vilka är Brödernas?
Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Kökschef hos oss?
Som Kökschef på Brödernas har du huvudansvaret för kvalitet av produkten från köket och personal.

Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden som köksmästare:
- Service och ansvarig för kvalitet av färdigt produkt från köket
- Beställningar
- Upprätta rutiner och mat säkerheten.
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Rekrytering samt utbildning av personal.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

Restaurangchef Brödernas Malmö

Restaurangchef
Läs mer Maj 12
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Restaurangchef till vår enhet i Malmö.

Vilka är Brödernas?

Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Restaurangchef hos oss?
Som Restaurangchef på Brödernas har du huvudansvaret för driften och personalen på restaurangen, vanligtvis ca 15 anställda.
Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden:

- Service
- Beställningar
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Prognos & personalkostnad
- Lokal marknadsföring och rekrytering.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal. Du har minst 3 års serveringserfarenhet samt minst 2 års erfarenhet av en ledande roll.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

Restaurangchef Brödernas Malmö

Restaurangchef
Läs mer Maj 9
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Restaurangchef till vår enhet i Malmö.

Vilka är Brödernas?

Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Restaurangchef hos oss?
Som Restaurangchef på Brödernas har du huvudansvaret för driften och personalen på restaurangen, vanligtvis ca 15 anställda.
Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden:

- Service
- Beställningar
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Prognos & personalkostnad
- Lokal marknadsföring och rekrytering.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal. Du har minst 3 års serveringserfarenhet samt minst 2 års erfarenhet av en ledande roll.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

Restaurangchef Brödernas Malmö

Restaurangchef
Läs mer Maj 2
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Restaurangchef till vår enhet i Malmö.

Vilka är Brödernas?

Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Restaurangchef hos oss?
Som Restaurangchef på Brödernas har du huvudansvaret för driften och personalen på restaurangen, vanligtvis ca 15 anställda.
Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden:

- Service
- Beställningar
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Prognos & personalkostnad
- Lokal marknadsföring och rekrytering.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal. Du har minst 3 års serveringserfarenhet samt minst 2 års erfarenhet av en ledande roll.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

Restaurangchef Brödernas Malmö

Restaurangchef
Läs mer Maj 6
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Restaurangchef till vår enhet i Malmö.

Vilka är Brödernas?

Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Restaurangchef hos oss?
Som Restaurangchef på Brödernas har du huvudansvaret för driften och personalen på restaurangen, vanligtvis ca 15 anställda.
Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden:

- Service
- Beställningar
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Prognos & personalkostnad
- Lokal marknadsföring och rekrytering.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal. Du har minst 3 års serveringserfarenhet samt minst 2 års erfarenhet av en ledande roll.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

IT-konsultchef

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Apr 29
Vi söker människor som brinner för IT, kunden och för varandra! Människor som har ett driv framåt och som vill vara med och utvecklas tillsammans med oss. Är du en av dem och dessutom ytterst motiverad att leda och utveckla ett härligt gäng medarbetare i vår IT-konsultverksamhet, då är detta något för dig! Vår nuvarande IT-konsultchef kommer att ta sig an en annan spännande roll hos oss och vi söker nu en ny stjärna som vill vara med och utveckla vår konsultavdelning och dess IT-proffs.

Teleservice ambition är att vara partnern och drivkraften för den digitala resan för varje kund. Inom affärsområdet IT erbjuder Teleservice små och medelstora företag totalansvar för IT-miljön, där Teleservice är kundernas externa IT-avdelning. Affärsområdet är indelat i IT-konsult - där vi nu alltså söker en ny chef, Servicedesk/drift samt print/konferens. Vi erbjuder konsultinsats och drift av bland annat server med eget datacenter och Azure, klienter, wifi, nät, print, telefoni, Microsoft 365, digitalisering och IT-säkerhet. Ambitionen är att fortsätta växa de kommande åren, både avseende befintliga tjänster och nya tjänster inom b la digitalisering och IT- och informationssäkerhet

På vår IT konsultavdelning arbetar idag ca 10 teknikkonsulter och verksamhetsnära konsulter med olika fokus och agerar både specialister och generalister. Din uppgift blir bland annat att:

- Leda, coacha och utveckla medarbetarna på avdelningen så att de har rätt förutsättningar för att göra ett riktigt bra jobb varje dag; - att de har relevant och uppdaterad kompetens och att kompetens och egenskaper används på bästa sätt för respektive kund
- att de känner ett stort engagemang för uppdraget och gör rätt saker i rätt tid
- att gruppen ska vara ett team tillsammans - trots individuella prestationer och anpassade uppdrag.




- Arbeta aktivt med att attrahera och rekrytera ytterligare medarbetare till teamet.?
- Löpande planering och uppföljning av verksamheten, ta fram och följa upp KPI:er och jobba med budget för avdelningen
- Arbeta med ständiga förbättringar i verksamheten och aktivt bidra i arbetet med framtida strategier för avdelningen??


I detta arbete är du naturligtvis inte ensam utan har förutom dina grymma medarbetare i teamet också en nära chef, andra chefskollegor och stödfunktioner i organisationen.

För att passa i rollen har du troligen arbetat flera år inom IT/teknik och har en god förståelse för IT leveranser. Du brinner för att se kopplingar mellan kundernas behov och digitala möjligheter. Vi söker en naturlig ledare som har arbetat i en ledande roll några år eller är otroligt taggad på att ta nästa steg och formellt ta dig an en ledarroll. Du tror på ett nära och lyhört ledarskap, har lätt för att skapa förtroende och är kommunikativ och relationsskapande både inom organisationen och mot kunder. Du ser och tar dig tid för människorna du möte, brinner för att utveckla medarbetare och jobba med att förstärka deras förmågor. Du har ett driv, ser gärna nya angreppssätt och möjligheter och tycker om att arbeta i en vardag med stor variation.

Ansök nu

Chief Financial Officer to Polygiene Group HQ in Malmö

Ekonomidirektör/Finanschef
Läs mer Apr 28
Do you want to join our passionate team and lead Polygiene Groups financial department with focus on both operational business and strategic development?

Due to the growth and expansion of the business the existing CFO will take another role in the company, and we need you to drive the finance team to further success.

We believe you have an obsession with numbers and to drive improvement. You will take overall responsibility of developing Polygienes financial processes and create efficient workflows for our growing group. CEO and senior Management in Malmö will be your new, close colleagues. In other words, you come to Polygiene at an incredibly exciting stage where the journey will seriously take off.

Our headquarter is in Malmö, we see ourselves as a small company with a big global reach. Today we are 50 passionate employees around the world. Polygiene is listed on the Nasdaq First North Growth Market in Stockholm. For more information: www.polygiene.com.

You will be the owner of all finance related procedures, internal control and structuring all finance related processes, financial systems/software for financial and operational information for the group. You will also work closely with the CEO supporting with IR presentations and activities. You will be a key player within the organization and in the Management Team in Malmö and report to CEO, Ulrika Björk.

In the role:

lead the finance team with 3 team members

manage processes of financial forecasting, budget and prepare all financial reporting

business controlling and analysis

handle audits, cash management and taxes

drive system development for ERP and BI system

be involved with board work

We offer you to work with a highly capable team! You lead Accounting Manager and Accounting assistants in Sweden and UK, external IT and your responsibility will be to drive alignment of internal procedures within Americas, EMEA and APAC.

Polygienes vision is to become the leading ingredient brand partner for anti-microbial solutions that allow our customers and their consumers to easily participate in our brand vision of ‘Mindful Living’. In short, we want to change the way the world views products, from consumables to durables, whilst offering the opportunity for products to stay fresh and protected and do good for people and the planet.

Your profile and key competences

Maybe you have been on a similar scaleup journey as a financial manager, maybe you have been trained in one of the big companies, as an experienced business controller working closely with CFO. Or you got ready for this challenge in a completely different way.

You are a good communicator and an inspiring leader and like to work in a fastmoving environment. You have higher education el. equivalent and experience as a financial manager for example in startup/scaleup or as an experienced business controller in listed company working closely with CFO. You have experience from process-oriented operations, FMCG or industrial manufacturing and experience of leading teams.

Apply via the link, latest 28th of May, we will have ongoing interviews. If you have questions, don’t hesitate to contact our partner Insikta AB Charlotte Olsson +46706021911 charlotte@insikta.se

Ansök nu

Team Manager Operations

Gruppchef, teknik
Läs mer Apr 28
PolyPeptide är en av de världsledande aktörerna inom kontraktstillverkning av peptider med tillverkning i Europa, USA och Indien. Är du sugen på att leda ett kompetent team som utför kundprojekt i produktionen? Gillar du förändringar och ett snabbt tempo? Brinner du för att samarbeta och utveckla andra människor? Då är detta en tjänst för dig.

Rollen?

Vi?söker nu?en?Team Manager för avdelningen Process Transfer (PT). ?Att vara Team Manager?innebär att?du?har?personalansvar för medarbetare med olika funktioner och befattning som säkrar att nya kundprojekt och transfer av produkt sker enligt plan som sätts tillsammans med projektledarna. ?Du?kommer?att?arbeta nära och rapportera till en av våra Senior Managers, samt vara?en del av ett större team av ledare inom Operations.

Huvudsakliga arbetsuppgifter i rollen som Team Manager

- Strukturera, planera och prioritera arbetet inom ditt ansvarsområde, både långsiktigt och kortsiktigt.
- Coacha och utveckla ditt team för att nå ambitiösa mål samtidigt som du driver verksamheten framåt.
- Ha nära kontakt med kunder och andra avdelningar inom organisationen.


Vem är?du??

- Vi ser gärna att?du?har arbetat inom läkemedelsbranschen eller annan verksamhet som är knuten till GMP?i några år?och har erfarenhet från produktionsmiljö som är föränderlig.
- Du har redan några års erfarenhet som ledare med personalansvar eller så har du varit projektledare och vill ta ytterligare ett kliv mot en karriär som ledare.
- Du har teknisk förståelse och förmågan?att ha helikoptersyn gällande utrustningar och de möjligheter produktionen har att erbjuda.
- Du har goda kunskaper inom svenska och engelska i tal och skrift då båda språken används i tjänsten.


Som person kännetecknas?du?av?ett starkt?engagemang, en positiv attityd samt?viljan att motivera samt få andra att bli sitt bästa jag.?Du är resultatorienterad, duktig på att planera och att följa upp aktiviteter. Att du trivs i en tvärfunktionell organisation där det händer mycket är en självklarhet för att trivas i rollen. Vidare har du i rollen många kontaktytor och har därför en stark kommunikativ förmåga. Vi letar efter dig som kan vara en ambassadör för?PolyPeptides?värderingar vilket innebär att du alltid eftersträvar att hitta lösningar, sätter kvalitet i fokus och vill åstadkomma saker tillsammans med andra.?

Låter detta som en spännande utmaning??

Då ber vi dig skicka in CV och gärna ett personligt brev senast den 13 maj 2022. Vi kommer se över ansökningar löpande.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Saga-Liisa Killander 040- 366 394, Senior Manager Process Transfer & Support. Facklig information får du av ordförande i Akademikerföreningen respektive i Unionen. Samtliga nås via växeln 040-366 200.

Ansök nu

Restaurangchef Brödernas Malmö

Restaurangchef
Läs mer Apr 28
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Restaurangchef till vår enhet i Malmö.

Vilka är Brödernas?

Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Restaurangchef hos oss?
Som Restaurangchef på Brödernas har du huvudansvaret för driften och personalen på restaurangen, vanligtvis ca 15 anställda.
Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden:

- Service
- Beställningar
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Prognos & personalkostnad
- Lokal marknadsföring och rekrytering.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal. Du har minst 3 års serveringserfarenhet samt minst 2 års erfarenhet av en ledande roll.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

CTO

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Apr 25
Vi söker en CTO till vår ledningsgrupp

Ditt uppdrag som CTO hos Learning to Sleep är att ansvarar för och tar beslut kring den övergripande teknologiska infrastrukturen i nära samverkan med organisationens mål. Du är medveten om nya och existerande teknologier för att guida organisationens framåt och i rätt riktning. Du kommer leda och se till att vi prioriterar rätt saker, vid rätt tidpunkt samt bygger långsiktiga, hållbara och skalbara lösningar. Rollen innebär en plats i företagets ledningsgrupp och är direkt underställd VD.

Tech-teamet består idag av 4 personer och teamet utvecklar företagets svenska behandlingsplattform som under året skall internationaliseras och bli till en SaaS.

Teknologierna består främst av .NET Core, Ionic, Angular. Teamet sköter drift, installation och underhåll.

Arbetsuppgifter

Ansvarig för den övergripande techstrategin och att säkra en tydlig riktning och mål för tech-organisationen

Ha ett nära samarbete med verksamhetschef (COO)

Ha ett nära och gott samarbete med samtliga intressenter

Leda tech-teamet (ett personalansvar över ca 4 personer)

Säkerställa kvalitet i leveranser och se till att projekt levereras enligt prioriteringsordning

Säkerställa en stabil drift och se till att bolaget har rätt nivå på IT säkerhetsarbetet

Implementera och dokumentera processer inom tech-området

Leda generella IT relaterade projekt som till exempel interna mail/office-lösningar, GDPR tillsyner, inköp/administration av licenser samt andra mer dokument- och processrelaterade projekt.

Om dig

Du har förmodligen (eller har haft) en roll som teknisk projektledare eller liknande, och känner att du skulle vilja ha nya utmaningar i ett ungt och dynamiskt företag. Vi tror att du har flera års erfarenhet av att arbeta med utvecklingsarbete samt erfarenhet av att implementera tekniska strategier.

Det är en fördel om du har en teknisk bakgrund och förstår dig på nya teknologier, infrastruktur och arkitektur, men det finns inga förväntningar på att du skall programmera själv.

För att lyckas i rollen behöver du ha goda ledaregenskaper, en god kommunikativ förmåga och en förmåga att hålla dig lugn i stressade situationer. Vi tror även att du behöver vara affärsmässig, initiativtagande och strukturerad.

Det är meriterande om du har arbetat inom health- eller medtech.

Learning to Sleep är en digital sömnmottagning som behandlar personer med sömnproblem via en digital evidensbaserad lösning. Vi är ett snabbväxande dynamiskt företag som är noterade på Nasdaq First North Growth Market sedan februari 2022. Mer information hittar du på www.learningtosleep.se

Ansök nu

Vice VD och affärsinriktad ekonomichef TätaTak

Ekonomichef
Läs mer Apr 20
Som Vice VD och affärsinriktad ekonomichef i koncernen får du en central roll med huvudansvaret för att strategiskt och operativt driva och utveckla ekonomifunktionen, ekonomistyrningen och företagens verksamhetsstöd. Koncernen består i huvudsak av två verksamhetsdrivna bolag; Täta Tak Entreprenad & Täta Tak Energi, med totalt ca 56 anställda.

För att koncernen ska fortsätta växa med lönsamhet krävs en tydlig struktur för framgångsrik planering, styrning och kontroll. Du skapar dig en helhetsbild, analyserar, följer upp och bevakar lönsamhet och arbetar fram interna rutiner och processer. Målsättningen är att gå från ägarlett till ägarstyrt i samarbete med ägar-VD och en aktiv styrelse.

Du kommer att bli en nyckelperson i de båda ledningsgrupperna och ansvara för ekonomi och administration (HR, redovisning, fakturering, inköp, lokaler, IT). I tjänsten ingår personalansvar, du leder och stödjer inledningsvis fyra medarbetare som efterhand kommer bli fler. Som Vice VD och ekonomichef arbetar du med affärsanalyser och att stötta hela organisationens strävan att förbättra resultat och nå uppsatta mål. Du driver förbättring och ansvarar för utveckling av IT-miljön i koncernen. Du kan utgå från antingen Malmö eller Helsingborg då det finns kontor på båda orterna.

I rollen:

ekonomistyrning
affärsutveckling
budget och forecast
ekonomisk analys
regelverk och policys på ekonomiområdet
leda hela företagets verksamhetsstöd

Vem är du
Du är civilekonom och har erfarenhet från byrå/interim eller ekonomiavdelning där du arbetat nära affärsverksamheten med business controlling. Du behöver ej vara ledare idag men har en uttalad ambition och vilja att utvecklas som ledare.

Du är resultatorienterad, har god affärsförståelse samtidigt som du är drivande, analytisk och strukturerad. Vidare är du tydlig, har lätt för att skapa förtroende och självständigt initiera och genomföra företagsövergripande projekt. Du har en god helhetsförståelse, kan se flödenas betydelse och inverkan på verksamheten. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning.

Vad erbjuder vi?

Hos oss får du mandat att självständigt driva utveckling i våra lönsamma, nytänkande bolag med snabb tillväxt. Denna nya roll är en utmanande nyckelroll med stort ansvar där du arbetar nära VD för att skapa de strukturer och processer som behövs nu när bolaget passerat 50 anställda. Kulturen i bolaget är nytänkande, inkluderande och familjär. En väldigt bra arbetsplats där vi har kul tillsammans. Vår ledstjärna är "vi bryr oss".

Ansök

Ansök gärna snarast via länken, dock senast den 20 maj 2022. Vi behandlar självklart din ansökan konfidentiellt. Om du har frågor ber vi dig att ringa eller maila vår samarbetspartner Insikta AB Charlotte Olsson,?charlotte@insikta.se

Ansök nu

Regional Försäljningschef Skåne

Försäljningschef
Läs mer Apr 11
Regional Försäljningschef för Skåne

Vi rekryterar en regional försäljningschef för fältavdelningen för region Skåne till StjärnaFyrkants företagscenter i centrala Malmö.

Om StjärnaFyrkant

Företaget grundades 1996 och är idag en rikstäckande butikskedja som erbjuder företagskunder produkter inom IT, telekom och fordonskommunikation och digitala tjänster. Man är dessutom Sveriges snabbast växande kedja för molnbaserade kommunikationstänster som tex företagsväxlar och ip-telefoni. Med sin lokala närvaro och användarvänliga lösningar drivs man av att bli kundens ”kunniga kompis”. Detta genom att vara en pålitlig partner som med digital teknik löser företagets behov och bidrar till ökad effektivitet och lönsamhet.

Dina arbetsuppgifter

Som Regional Försäljningschef ansvarar du för att utveckla ditt affärsområde strategiskt och samtidigt operativt driva försäljningen mot satta mål. Du arbetar med en bred produktportfölj och har fullt ansvar över hela säljprocessen från start till mål. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att tillsammans med ditt team bearbeta nya kunder för att sälja in bolagets tjänster och produkter till nya kunder. Arbetet innebär att du aktivt söker upp nya kunder främst via telefon, digitalt och fysiska möten för att bygga upp en långsiktig och affärsmässig relation. Du hittar dina kunder via nätverkande, befintliga kunder och självklart genom egen prospektering. Uppdraget innebär att du bygger upp ett eget säljteam samtidigt som du är aktiv i egen försäljning.

Vi söker både ambitiösa, erfarna säljare som är redo att ta nästa steg och erfarna säljledare som vill arbeta i snabbväxande företag och med tekniska produkter.

Vem är du?

Älskar att göra bra affärer

God social kompetens mixat med goda ledaregenskaper

Har gärna erfarenhet av uppsökande försäljning via telefon eller andra kanaler

Du sprider positiv attityd och trivs med att bygga team med mycket energi

Du är tävlingsinriktad samtidigt som du är duktig på att få andra att utvecklas och växa

Meriterande

Vana av personalansvar samt ett utpräglat entreprenörstänk

Etablerat nätverk inom Teknik/IT/Telecom branschen

Vårt erbjudande till dig
Självklart inleder du din anställning med en grundlig introduktion i företagets produkter och värdegrund. Man erbjuder en bra fast lön plus provision. En modern arbetsplats mitt i city med stark teamkänsla och sköna kollegor. Utveckling och krav som hjälper dig att hela tiden ta nästa steg i din karriär.

Ansök nu

Ekonomichef till Camozzi Automation i Malmö

Ekonomichef
Läs mer Apr 8
Sedan 1964 erbjuder Camozzi Automation ett sortiment av produkter som omfattar komponenter, system och teknik för industriell automatisering, styrning av flödeskontroll (vätskor och gaser) samt tillämpningar för transportsektorn och Life Science industrin. Camozzi Automation är en del av Camozzi Group som globalt har 39 dotterbolag och servicecentra, 25 produktionsanläggningar och ca 3000 medarbetare. Läs mera på www.camozzi.se.

Arbetsbeskrivning
Till Camozzi Automation i Malmö söker vi nu en ekonomichef som kommer att ansvara för redovisning samt ekonomistyrning i företaget. Camozzi Automation Sverige har dotterbolag i Danmark och Norge samt ett systerbolag i Estland. Som ekonomichef kommer du att arbeta med redovisning, budget, prognoser, bokslutsarbete samt rapportering för de olika bolagen. Du kommer också att arbeta med att ta fram olika analyser och stötta organisationen i arbetet med att förbättra resultatet och lönsamheten.

Du kommer att vara med i företagets ledningsgrupp och ha personalansvar för två medarbetare. I rollen som ekonomichef kommer du att ha mycket kontakt med moderbolaget i Italien och internt i organisationen.

Huvudsakliga ansvarsområden:

- Ansvarig chef för ekonomifunktionen

- Redovisning samt intern och extern rapportering

- Årsbokslut samt årsredovisning

- Budget och forecast

- Ekonomisk uppföljning och analys

- Kontaktperson mot outsourcad lön

- Övergripande administration och HR-frågor

Kvalifikationer och personliga egenskaper
Civilekonom eller motsvarande med några års erfarenhet inom redovisning med motsvarande arbetsuppgifter. Du har erfarenhet av att arbeta med redovisning, rapportering och bokslutsarbete. Du har gärna rapporterat i en koncernstruktur och det är meriterande med kunskaper i koncernredovisning och SAP. Kanske arbetar du idag som ekonomichef, redovisningschef eller redovisningsansvarig. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning och du har också mycket goda kunskaper i Excel.

Du är en flexibel person som trivs med att arbeta i en bred och varierad roll i en internationell miljö. Du är naturligt strukturerad och noggrann i ditt arbete. Vidare är du bra på att kommunicera och har lätt att skapa förtroende och självständigt driva projekt och frågor. Du är en nyfiken och prestigelös person med känsla för teamwork och en stark vilja att göra skillnad för företaget.

Ansökan
I denna rekrytering har Camozzi Automation valt att samarbeta med SJR. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Magnus Mellborg på 0766-471618. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningshandlingar via e-post.

Vi arbetar kompetensbaserat och använder oss av arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen. Allt för att säkertställa en fördomsfri och rättvis rekryteringsprocess

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet.

Om tjänsten, utifrån behörighet, mandat och påverkanskraft, motiverar en bakgrundskontroll eller kreditupplysning kan sådan komma att genomföras under rekryteringsprocessen avseende slutkandidat.

Varmt välkommen med din ansökan!

För information om hur vi behandlar dina personuppgifter se vår Integritetspolicy (https://sjr.se/integritetspolicy/)


Titel: Ekonomichef

Ansök nu

Hotellpersonalansvarig Malmö

Hotellchef
Läs mer Apr 7
RestaurangAssistans är Nordens ledande bemanningsföretag helt nischade mot hotell och restaurang. Vi har funnits i 23 år och har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Oslo. Vi skräddarsyr personallösningar utifrån våra kunders behov och erbjuder allt från kortsiktig bemanning till rekrytering och entreprenader. Våra kunder består bl.a. av hotellkedjor, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora arenor.

Älskar du att få saker gjorda? Se resultat och utveckla människor? Vill du leverera service i världsklass till våra hotellkunder? Då ska du läsa vidare!

Till vårt kontor i centrala Malmö letar vi nu ytterligare en hotellpersonalansvarig för att fortsätta utveckla vår verksamhet inom hotellstäd och reception.

Som hotellpersonalansvarig hos oss är ingen dag den andra lik! Du kommer till stor del att rekrytera, schemalägga och coacha vår hotellpersonal inom hotellstäd och reception. Det ingår även kvalitetskontroller, kunduppföljningar, möten, försäljning samt personal- och kundevents. Du ansvar för avdelningens lönsamhet och kvalitet.

Vårt mysiga kontor delar du med tre kollegor så ni blir ett sammansvetsat team där alla hjälps åt. En stor del av hotellavdelningen är städentreprenader, vilket innebär att hotell har lagt ut hela eller delar av ansvaret för avdelningen till oss. Man kommer därför att arbeta mycket ute på hotellen för att säkerställa drift och kvalitet.

Vi tror att du är:

- Ansvarsfull och initiativtagande
- Analytisk och har god ekonomisk förståelse
- Trygg, diplomatisk och noggrann
- Lösningsfokuserad och gillar att ha många bollar i luften
- Ödmjuk och prestigelös
- Förtroendegivande och har lätt för att skapa relationer
- Bra på att motivera och inkludera dina medarbetare


Och har tidigare erfarenheter av:

- Gedigen bakgrund från hotellbranschen i ledande befattning
- God insikt i såväl personalhantering som schemaläggning
- Ekonomiskt ansvar
- Meriterande om du har arbetat med hotellstäd och/eller reception


Hos oss får du:

- Ett givande, roligt och utvecklande arbete
- Varierande arbetsuppgifter med mycket eget ansvar
- Gedigen upplärning i en spännande bransch
- Generösa personalförmåner
- Löpande kompetensutveckling
- Ett brett kontaktnät
- Härliga kollegor med ett starkt driv och en "ingenting är omöjligt" -inställning


Tjänsten är på heltid med fast månadslön. Arbetstiderna är främst förlagda till dagtid på vardagar med undantag för några kvällar och helger per år. Betald jourtjänst ingår ca 6-8 veckor per år.

B körkort är ett krav då tjänsten innefattar resande i Skåneregionen.

Vi hoppas kunna tillsätta tjänsten så snart som möjligt så skicka in din ansökan redan idag!

Ansök nu

Är du vår nya Säljledare på Presto Brandsäkerhet?

Teamledare
Läs mer Apr 7
Vi söker just nu en säljledare till vår Outbound avdelning för att fortsätta bygga Sveriges vassaste lag. Vi är än i en i tidig fas och söker dig som är redo för att kavla upp armarna och skapa något fantastiskt tillsammans med två andra säljledare i Prestos kommersiella stor-satsning.

Vi söker dig som:

- Brinner för ledarskap, men framför allt människor
- Är en do-er!
- Vill vara med på en grym tillväxtresa


- Besitter en positiv mental inställning och älskar att vinna


Det är extra viktigt att du behärskar och älskar försäljning. Det är meriterade med tidigare ledarskapserfarenheter, men inget krav.

Du kan se fram emot att

- Utvecklas i ditt ledarskap genom att både coacha och vara delaktig i strategiska beslut
- Vara med på en spännande resa driven av entreprenörsanda, tillväxtfokus och glädje
- Delaktighet i rekrytering och onboarding tillsammans med rekryteringsansvarig
- Få verktyg och coachning för att bli en riktigt bra ledare




Vilka är vi?

Presto Brandsäkerhet AB grundades 1959 och är Nordens ledande aktör inom brandsäkerhet. Genom helhetslösningar, utbildningar och abonnemangstjänster skapar vi brandsäkra miljöer för små och stora företag i hela Norden. Varje år besöker vi 60 000 kunder, utbildar 40 000 deltagare och återvinner 100 000 brandsläckare vid vår anläggning i Katrineholm. Det är så vi skapar ett tryggt, modernt och hållbart brandskydd. Presto omsätter drygt 1 miljard kronor.



Övrig information:

Start: Snarast

Plats: Malmö

Omfattning: Heltid, Tillsvidare

Arbetstid: Vardagar, 08.00-17.00

Lön: Fastlön

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Natalie Soyege via natalie.soyege@presto.se.

Ansök nu

Fibio söker en driven partneransvarig

Teamledare
Läs mer Apr 1
Det här är vi
För oss kommer kunden alltid först. Och tekniken först därefter. Vår övertygelse är att nöjda kunder är återkommande kunder och därför har vi lanserat vår 100% nöjd kund garanti. Detta har lett till att vi har en av branschens högsta poäng gällande kundnöjdhet på trustpilot.

Nu söker vi en framåtlutad och resultatinriktad ledare till vårt team som skall ansvara för våra externa telemarketing bolag.

Vad du kommer att göra
I den här rollen är du ansvarig för området telemarketing, vilken är en extremt viktig säljkanal för Fibio. Försäljningen bedrivs via våra externa partners och din utmaning är att skapa de bästa förutsättningarna för dem att sälja Fibios produkter och tjänster.

I ditt övergripande ansvar ingår:

- Resultatansvar för telemarketing

- Att skapa nya samarbeten och igångsätta dessa

- Daglig uppföljning av produktionen

- Att tillsammans med teamet upprätthålla starka relationer med existerande samt nya partners.





Det ingår även i ditt ansvar att bl.a; prognostisera och rapportera nyckeltal, spåra faktiska framsteg mot prognoser, driva och utvärdera samarbeten samt säkerställa en snabb och korrekt lösning av affärsproblem med partners.



Vem du är
Din personlighet och potential är givetvis av stort värde här och det som kommer göra dig framgångsrik i rollen. Vi tror dock att du även har erfarenhet av att bygga starka affärsrelationer och kunskap inom försäljning via telemarketing. Du drivs av att skapa starka resultat och givetvis har du en utmärkt kommunikativ förmåga, vilken är en av framgångsfaktorerna i ditt naturliga sätt att knyta an till människor och därmed bygga starka och långvariga relationer.

Din senioritet inom försäljning gör att du kan hantera stakeholders på alla nivåer, samtidigt som din goda struktur- och planeringsförmåga gör dig till en god ledare i kombination med ditt stora intresse för att utveckla och leda andra.



Vårt löfte
Nyckeln till vår framgång är en balanserad arbetskraft. För att säkra det arbetar vi aktivt för att främja en arbetsmiljö där våra anställda får stöd och egenmakt inom alla sina arbetsområden. Vi lovar dig ett mänskligt företag som har hög vilja till självförbättring och att snabbt anpassa sig till en digitaliserad värld. Du välkomnas varmt in till ett skickligt team av professionella kolleger.





Sök till oss idag

Sista ansökningsdagen Vi utvärderar applikationer löpande så var snäll och sök idag





Placeringsort: Helsingborg





Bra att känna till

Enligt Fibios policy genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidat för samtliga rekryteringar.

Ansök nu

Intresserad av att driva Pressbyrån, Södergatan I Malmö

Butikschef
Läs mer Mar 23
Vill du bli egen företagare?

Nu kan du få möjlighet att driva din egen Pressbyråbutik.

Varje dag i över ett sekel har Pressbyrån funnits vid svenska folkets sida för att göra livet lite enklare. Vi har varit de som sett vad människor behöver, när de behöver det. På väg till jobbet, skolan eller festen. Under shoppingturen, innan pianolektionen och efter hockeyträningen. På långresan och kortresan, i tunnelbaneträngseln och vänthallen. Beviset på vår framgång finns i alla de tusentals människor som dagligen besöker någon av våra 320 butiker runtom i Sverige. Vill du göra vardagen lite roligare för våra kunder och samhället lite bättre i stort? Då kan du få möjligheten att driva din egen Pressbyråbutik.

Rollen som egen företagare

Som franchisetagare driver du din butik som ett eget aktiebolag men du slipper allt det jobbiga. För genom samarbetsavtalet med Reitan Convenience Sweden AB (som äger Pressbyrån) står vi för bokföring, löneadministration, utbildningar, sortiment, inredning, rikstäckande marknadsföring m.m. Så att du kan fokusera på att ge kunderna bästa möjliga service och driva ditt företag på bästa möjliga sätt.

Dina erfarenheter

För att bli en riktigt framgångsrik franchisetagare ser vi gärna att du har erfarenhet inom handel, ekonomi eller administration samt att du har grundläggande datakunskaper. Som person älskar du försäljning, att ge omtänksam service och att motivera din personal – och framförallt att vara en omtänksam glädjespridare i vardagen.

Varför Pressbyrån?

Att arbeta på Pressbyrån är kul. I vår omtänksamma kultur arbetar franchisetagare som inte bara är trevliga, utan som på riktigt bryr sig om varje enskild kund. Som rekommenderar en bra tidning till resan, bjuder på ett glas vatten till den som är törstig eller lånar ut ett paraply när det regnar ute. Pressbyrån engagerar sig dessutom i en rad sociala frågor. Vi samlar in pengar till behövande flyktingar, står upp för hbtq-rörelsens rättigheter, stödjer fri press och driver projekt för att få fler barn och ungdomar att läsa. Allt det här kan du bli en del av.

Läs mer om Pressbyrån och vem vi söker som franchisetagare på www.pressbyran.se/jobba med oss och Driva egen butik.

Varmt välkommen!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.


Sveriges modernaste kiosk. Pressbyråns vision är att göra vardagen lite enklare och trevligare med smarta måltider/mellanmål, tjänster i tiden och läsning.

Franchising

Butikskonceptet drivs som en franchisekedja, vår övertygelse är att driver man sin egen butik så blir resultatet det bästa.

Våra butiker

Pressbyrån ska vara det snabba och enkla alternativet, alltid tillgängliga vid knutpunkter där många människor är i farten. Pressbyrån är Sveriges största conveniencekedja med runt 300 butiker över hela Sverige.

REITAN CONVENIENCE

Pressbyrån ägs av det Norska familjebolaget REITAN (fd Reitangruppen AS). REITAN bedriver convenience i sju länder vilka tillsammans omsätter 15,4 miljarder NOK 2019. Reitans vision är att vara Europas mest lönsamma och snabbast växande conveniencekedja. Tillsammans med 7-Eleven är Pressbyrån en del av
Reitan Convenience Sweden AB.

Ansök nu

Supportchef till logtech-bolag!

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Mar 29
Tycker du att kombinationen av att hjälpa kunder och att samtidigt leda ett härligt team känns lockande? Har du ett tekniskt intresse och brinner för att coacha andra?

Nu har du möjlighet att bidra på fler än bara ett sätt hos oss på Barkfors!

Vi är marknadsledande inom logtech och erbjuder en modern transportplaneringslösning för företag inom transport- och logistikbranschen. Med över 30 års erfarenhet och passion för nya innovationer kombinerar vi gårdagens lärdomar med den allra senaste tekniken. Våra kunder känner oss bäst genom vår kärnprodukt; mjukvaruprogrammet T5 som ger ett förbättrat stöd, ökad kontroll och effektivare administration av kundens kärnverksamhet.

Idag är vi över 20 anställda och vi arbetar ständigt tillsammans för att utveckla och erbjuda marknaden ett ledande system och starka kundrelationer.

Om rollen

Som supportchef hos oss får du axla en ny roll, där du och din kompetens är viktig för oss och där du kommer att göra stor skillnad för teamet. I rollen kommer du tillsammans med dina kollegor att hantera 2nd line supportärenden genom felsökning, där du ger en bra kundupplevelse och guidar dem till en lösning. Utöver detta har du även personalansvar över supportteamet om fem personer.

I rollen ingår det bland annat att:

- Hantera 2nd line supportärenden
- Personalansvar (utvecklingssamtal, lönesamtal, one2ones, kompetensutveckling, rekrytering)
- Fördela arbetet inom gruppen och arbeta med kontinuerliga förbättringsåtgärder
- Ingå i Barkfors ledningsgrupp och aktivt bidra till företagets mål
- Driva gruppens frågor internt och externt - mot ledningsgrupp och andra instanser
- Ansvara för gruppens drift/output och KPI:er


Hos oss på Barkfors är grit en viktig del i jobbet. Det innebär att vi är ihärdiga, beslutsamma och vågar ta oss an utmaningar tillsammans. Förutsättningarna är inte alltid optimala och riktlinjerna satta - som livet i allmänhet kan vara. Detta mindset känner du igen dig i ????.

Om dig

För att må bra, trivas och bli framgångsrik i rollen är din inställning lika viktig som din erfarenhet, men vi ser gärna att du har:

- Erfarenhet från en roll inom teknisk support
- Intresse för IT
- Erfarenhet och förmåga att driva och leda team
- Vana att hantera människor och att framföra information i både grupp och på individnivå
- Förmåga att kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift


Du ser dig själv som en lösningsorienterad person som tycker om att ta tag i saker på egen hand. Du motiveras av att coacha andra och att skapa en härlig teamkänsla. Att värna om relationer kommer naturligt för dig och du har förmågan att lyssna in, läsa av situationen och säkerställa att det som utlovas också blir gjort.

Utöver detta är det ett stort plus om du har erfarenhet från transport- och/eller logistikbranschen.

Låter detta intressant - kontakta oss!

Låter det här som ett team, en arbetsmiljö och kultur du skulle kunna trivas i - då vill vi gärna höra mer från dig! Sök jobbet, connecta med oss eller dela detta med någon du tror skulle passa in.

Har du frågor om tjänsten, teamet eller företaget hör du av dig till Linnea Olsson, Talent Acquisition Specialist.

En del av Progrits

Barkfors är en del av Progrits - en nordisk mjukvarukoncern med ett tiotal entreprenörsdrivna bolag inom branscherna fordon, e-handel/logistik och resor. Vi drivs av teknisk innovation, med kravet att kundnyttan alltid står i centrum.

Att vara en del av Progrits innebär ökade möjligheter för utveckling både för oss som företag och för dig som anställd, och samtidigt större trygghet.

Är du som oss, tror vi att du vill känna meningsfullhet på jobbet - och vara med om att göra Barkfors till ett ännu bättre och roligare ställe att jobba på. För roligt är viktigt - jobbet är en för stor del av livet för att inte ha kul.

Ansök nu

Teamchef Skåne

Teamledare
Läs mer Mar 29
Teamchef till Energihems säljavdelning Region Skåne

Om jobbet

Vad är det bästa med att jobba som säljare på Energihem?” frågade vi en av våra medarbetare.

Att vara säljare på Energihem är precis som det låter, man får energi! Man hjälper människor att göra sitt livs investering" blev svaret.

Vill du bli teamchef över härliga medarbetare precis som denna? Är du målmedveten och älskar att utveckla och motivera säljare samt bygga starka team? Är miljöfrågan något som ligger dig varmt om hjärtat? Härligt, då är det dig vi vill ha!

Energihem levererar hållbara helhetslösningar inom energibesparing till privatkund i form av produkter såsom solel och energibesparande fönster. I rollen som teamchef kommer du att vara mycket ute på fält dit du tar dig i din tilldelade Energihemsbil. Du kommer att styra, motivera och utveckla dina medarbetare så att både varje enskild medarbetare samt hela teamet når sina uppsatta mål. Detta innebär att du har stora friheter kring hur du väljer att lägga upp arbetet - nya idéer och förbättringsförslag över hur vi kan fortsätta att utveckla Sveriges bästa säljteam välkomnas såklart!

Vi på Energihem söker dig som…

- Har drivet och engagemanget att leda och utveckla nya säljstjärnor.
- Tidigare arbetat med försäljning och brinner för det.
- Har erfarenhet av ett operativt ledarskap där du är närvarande för teamet och själv visar vägen framåt.


Utöver detta har du naturligtvis B-körkort samt en mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Din placeringsort bör vara kring Malmö-Lund

Din roll kommer att innebära…

- Utbildning och coachning av ett säljteam
- Aktivt leda ditt team till att framgångsrikt genomföra Energihem Business School (vår digitala säljskola)
- Budgetering och planering
- Rapportering av resultat till Regionschef
- Samarbeta och hålla tät kontakt med andra avdelningar i bolaget för att optimera arbetssätt och skapa Nöjda kunder
- Chefsansvar över ditt säljteam
- Att sträva efter att ständigt förbättra och utveckla rutiner och resultat



Om arbetsgivaren

Energihem hjälper fastighetsägare att spara pengar samtidigt som de ökar värdet på sin fastighet med hjälp av energibesparande produkter som solceller, dörrar, fönster- och takbyte samt värmepumpar. Vårt utbud består av kvalitetsprodukter som alla inkluderar montering eller installation av våra egna montörer.

Vi är ett snabbt växande företag på kraftig frammarsch. På kort tid har vi också tagit stora marknadsandelar inom fönsterbyte med vårt unika koncept - snabba säkra montage till rätt pris med färdiga lösningar. Tack vare lång erfarenhet från den privata marknaden och produkter som ligger i tiden förutspås vi med goda recensioner, bli en ledande aktör i landet.

Vår mission är att både våra kunder och vår natur ska bli vinnare av de lösningar vi säljer och monterar. Vår vision är att bli just den ledande aktören i Sverige inom försäljning av framförallt solel och fönsterbyten.

Välkommen till Energihem du också!

Ansök nu

Utvecklingschef till logtech-bolaget Barkfors

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Mar 29
Vill du leda och utveckla ett ambitiöst utvecklingsteam i ett växande mjukvarubolag?

Nu söker vi på Barkfors dig som med ett coachande ledarskap driver teamet framåt genom att motivera och agera tekniskt bollplank. I rollen ges du stor möjlighet att påverka och bidra med en positiv energi till ditt team. Nyfiken? Läs vidare!

Vi är marknadsledande inom logtech och erbjuder en modern transportplaneringslösning för företag inom transport- och logistikbranschen. Med över 30 års erfarenhet och passion för nya innovationer kombinerar vi gårdagens lärdomar med den allra senaste tekniken. Våra kunder känner oss bäst genom vår kärnprodukt; mjukvaruprogrammet T5 som ger ett förbättrat stöd, ökad kontroll och effektivare administration av kundens kärnverksamhet.

Idag är Barkfors över 20 anställda och vi arbetar ständigt tillsammans för att utveckla och erbjuda marknaden ett ledande system och starka kundrelationer.

Om rollen

Rollen som utvecklingschef hos oss är ny och din roll kommer därmed att värderas och uppskattas högt inom både teamet och i bolaget som helhet.

Utöver att leda och coacha utvecklingsteamet kommer du att ansvara för bland annat:

- Driva hela kedjan från kundbeställning till levererad produkt
- Utvecklingsteamet (personalansvar) inklusive att arbeta aktivt med gruppsammanhållning och gemensam framdrift
- Utveckling och förbättring av arbetssätten inom teamet
- Resursplanering och målsättning med löpande uppföljning.


Då Barkfors är ett mindre företag är en av våra styrkor att vi alla hjälps åt - i stort som i smått. Du får energi av att arbeta agilt i en mindre organisation, där du har stora möjligheter att påverka och förbättra både arbetssätt och kultur.

Om dig

I din roll som utvecklingschef uppfattas du som trygg i dig själv. Du har i dina tidigare roller fått uppleva det fina i att ditt coachande ledarskap skapar ett engagemang som i sin tur leder till en träffsäker leverans. Hos oss får du verkligen utlopp för din förmåga att komma med kreativa lösningar ????.

För att må bra, trivas och bli framgångsrik i rollen är din inställning lika viktig som erfarenhet, men vi ser gärna att du har:

- Flera års erfarenhet av att ha arbetat i en utvecklingsrelaterad roll
- Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare
- Vana att hantera människor och att framföra information i både grupp och på individnivå
- Erfarenhet av att ansvara för och driva projekt


Vi ser gärna att du är tekniskt nyfiken och gillar att initiera och hålla i tekniska diskussioner, det är även en stor fördel om du har erfarenhet i test av system. Utöver de tekniska aspekterna är det även viktigt att du har ett intresse för att lära dig produkten i sin helhet och att värna om våra kundrelationer.

Intresserad? Kontakta oss!

Låter det här som ett team, en arbetsmiljö och kultur du skulle kunna trivas i - vill vi gärna träffa dig! Sök jobbet, connecta med oss eller dela detta med någon du tror skulle passa bra.

Har du frågor om tjänsten, teamet eller företaget hör du av dig till Linnea Olsson, Talent Acquisition Specialist, linnea.olsson@progrits.se

En del av Progrits

Barkfors är en del av Progrits - en nordisk mjukvarukoncern med ett tiotal entreprenörsdrivna bolag inom branscherna fordon, e-handel/logistik och resor. Vi drivs av teknisk innovation, med kravet att kundnyttan alltid står i centrum.

Att vara en del av Progrits innebär ökade möjligheter för utveckling både för oss som företag och för dig som anställd, och samtidigt större trygghet.

Är du som oss, tror vi att du vill känna meningsfullhet på jobbet - och vara med om att göra Barkfors till ett ännu bättre och roligare ställe att jobba på. För roligt är viktigt - jobbet är en för stor del av livet för att inte ha kul.

Ansök nu

Supportchef till logtech-bolag!

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Mar 29
Tycker du att kombinationen av att hjälpa kunder och att samtidigt leda ett härligt team känns lockande? Har du ett tekniskt intresse och brinner för att coacha andra?

Nu har du möjlighet att bidra på fler än bara ett sätt hos oss på Barkfors!

Vi är marknadsledande inom logtech och erbjuder en modern transportplaneringslösning för företag inom transport- och logistikbranschen. Med över 30 års erfarenhet och passion för nya innovationer kombinerar vi gårdagens lärdomar med den allra senaste tekniken. Våra kunder känner oss bäst genom vår kärnprodukt; mjukvaruprogrammet T5 som ger ett förbättrat stöd, ökad kontroll och effektivare administration av kundens kärnverksamhet.

Idag är vi över 20 anställda och vi arbetar ständigt tillsammans för att utveckla och erbjuda marknaden ett ledande system och starka kundrelationer.

Om rollen
Som supportchef hos oss får du axla en ny roll, där du och din kompetens är viktig för oss och där du kommer att göra stor skillnad för teamet. I rollen kommer du tillsammans med dina kollegor att hantera 2nd line supportärenden genom felsökning, där du ger en bra kundupplevelse och guidar dem till en lösning. Utöver detta har du även personalansvar över supportteamet om fem personer.

I rollen ingår det bland annat att:

- Hantera 2nd line supportärenden
- Personalansvar (utvecklingssamtal, lönesamtal, one2ones, kompetensutveckling, rekrytering)
- Fördela arbetet inom gruppen och arbeta med kontinuerliga förbättringsåtgärder
- Ingå i Barkfors ledningsgrupp och aktivt bidra till företagets mål
- Driva gruppens frågor internt och externt - mot ledningsgrupp och andra instanser
- Ansvara för gruppens drift/output och KPI:er


Hos oss på Barkfors är grit en viktig del i jobbet. Det innebär att vi är ihärdiga, beslutsamma och vågar ta oss an utmaningar tillsammans. Förutsättningarna är inte alltid optimala och riktlinjerna satta - som livet i allmänhet kan vara. Detta mindset känner du igen dig i ????.

Om dig
För att må bra, trivas och bli framgångsrik i rollen är din inställning lika viktig som din erfarenhet, men vi ser gärna att du har:

- Erfarenhet från en roll inom teknisk support
- Intresse för IT
- Erfarenhet och förmåga att driva och leda team
- Vana att hantera människor och att framföra information i både grupp och på individnivå
- Förmåga att kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift


Du ser dig själv som en lösningsorienterad person som tycker om att ta tag i saker på egen hand. Du motiveras av att coacha andra och att skapa en härlig teamkänsla. Att värna om relationer kommer naturligt för dig och du har förmågan att lyssna in, läsa av situationen och säkerställa att det som utlovas också blir gjort.

Utöver detta är det ett stort plus om du har erfarenhet från transport- och/eller logistikbranschen.

Låter detta intressant - kontakta oss!
Låter det här som ett team, en arbetsmiljö och kultur du skulle kunna trivas i - då vill vi gärna höra mer från dig! Sök jobbet, connecta med oss eller dela detta med någon du tror skulle passa in.

Har du frågor om tjänsten, teamet eller företaget hör du av dig till Linnea Olsson, Talent Acquisition Specialist, linnea.olsson@progrits.se

En del av Progrits
Barkfors är en del av Progrits - en nordisk mjukvarukoncern med ett tiotal entreprenörsdrivna bolag inom branscherna fordon, e-handel/logistik och resor. Vi drivs av teknisk innovation, med kravet att kundnyttan alltid står i centrum.

Att vara en del av Progrits innebär ökade möjligheter för utveckling både för oss som företag och för dig som anställd, och samtidigt större trygghet.

Är du som oss, tror vi att du vill känna meningsfullhet på jobbet - och vara med om att göra Barkfors till ett ännu bättre och roligare ställe att jobba på. För roligt är viktigt - jobbet är en för stor del av livet för att inte ha kul.

Ansök nu

Fibio söker en driven partneransvarig

Teamledare
Läs mer Mar 27
Det här är vi
För oss kommer kunden alltid först. Och tekniken först därefter. Vår övertygelse är att nöjda kunder är återkommande kunder och därför har vi lanserat vår 100% nöjd kund garanti. Detta har lett till att vi har en av branschens högsta poäng gällande kundnöjdhet på trustpilot.

Nu söker vi en framåtlutad och resultatinriktad ledare till vårt team som skall ansvara för våra externa telemarketing bolag.

Vad du kommer att göra
I den här rollen är du ansvarig för området telemarketing, vilken är en extremt viktig säljkanal för Fibio. Försäljningen bedrivs via våra externa partners och din utmaning är att skapa de bästa förutsättningarna för dem att sälja Fibios produkter och tjänster.

I ditt övergripande ansvar ingår:

- Resultatansvar för telemarketing

- Att skapa nya samarbeten och igångsätta dessa

- Daglig uppföljning av produktionen

- Att tillsammans med teamet upprätthålla starka relationer med existerande samt nya partners.





Det ingår även i ditt ansvar att bl.a; prognostisera och rapportera nyckeltal, spåra faktiska framsteg mot prognoser, driva och utvärdera samarbeten samt säkerställa en snabb och korrekt lösning av affärsproblem med partners.



Vem du är
Din personlighet och potential är givetvis av stort värde här och det som kommer göra dig framgångsrik i rollen. Vi tror dock att du även har erfarenhet av att bygga starka affärsrelationer och kunskap inom försäljning via telemarketing. Du drivs av att skapa starka resultat och givetvis har du en utmärkt kommunikativ förmåga, vilken är en av framgångsfaktorerna i ditt naturliga sätt att knyta an till människor och därmed bygga starka och långvariga relationer.

Din senioritet inom försäljning gör att du kan hantera stakeholders på alla nivåer, samtidigt som din goda struktur- och planeringsförmåga gör dig till en god ledare i kombination med ditt stora intresse för att utveckla och leda andra.



Vårt löfte
Nyckeln till vår framgång är en balanserad arbetskraft. För att säkra det arbetar vi aktivt för att främja en arbetsmiljö där våra anställda får stöd och egenmakt inom alla sina arbetsområden. Vi lovar dig ett mänskligt företag som har hög vilja till självförbättring och att snabbt anpassa sig till en digitaliserad värld. Du välkomnas varmt in till ett skickligt team av professionella kolleger.





Sök till oss idag

Sista ansökningsdagen Vi utvärderar applikationer löpande så var snäll och sök idag





Placeringsort: Helsingborg





Bra att känna till

Enligt Fibios policy genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidat för samtliga rekryteringar.

Ansök nu

Utvecklingschef till logtech-bolaget Barkfors

CIO, Chief Information Officer/IT-chef
Läs mer Mar 24
Vill du leda och utveckla ett ambitiöst utvecklingsteam i ett växande mjukvarubolag?

Nu söker vi på Barkfors dig som med ett coachande ledarskap driver teamet framåt genom att motivera och agera tekniskt bollplank. I rollen ges du stor möjlighet att påverka och bidra med en positiv energi till ditt team. Nyfiken? Läs vidare!

Vi är marknadsledande inom logtech och erbjuder en modern transportplaneringslösning för företag inom transport- och logistikbranschen. Med över 30 års erfarenhet och passion för nya innovationer kombinerar vi gårdagens lärdomar med den allra senaste tekniken. Våra kunder känner oss bäst genom vår kärnprodukt; mjukvaruprogrammet T5 som ger ett förbättrat stöd, ökad kontroll och effektivare administration av kundens kärnverksamhet.

Idag är Barkfors över 20 anställda och vi arbetar ständigt tillsammans för att utveckla och erbjuda marknaden ett ledande system och starka kundrelationer.

Om rollen

Rollen som utvecklingschef hos oss är ny och din roll kommer därmed att värderas och uppskattas högt inom både teamet och i bolaget som helhet.

Utöver att leda och coacha utvecklingsteamet kommer du att ansvara för bland annat:

- Driva hela kedjan från kundbeställning till levererad produkt
- Utvecklingsteamet (personalansvar) inklusive att arbeta aktivt med gruppsammanhållning och gemensam framdrift
- Utveckling och förbättring av arbetssätten inom teamet
- Resursplanering och målsättning med löpande uppföljning.


Då Barkfors är ett mindre företag är en av våra styrkor att vi alla hjälps åt - i stort som i smått. Du får energi av att arbeta agilt i en mindre organisation, där du har stora möjligheter att påverka och förbättra både arbetssätt och kultur.

Om dig

I din roll som utvecklingschef uppfattas du som trygg i dig själv. Du har i dina tidigare roller fått uppleva det fina i att ditt coachande ledarskap skapar ett engagemang som i sin tur leder till en träffsäker leverans. Hos oss får du verkligen utlopp för din förmåga att komma med kreativa lösningar ????.

För att må bra, trivas och bli framgångsrik i rollen är din inställning lika viktig som erfarenhet, men vi ser gärna att du har:

- Flera års erfarenhet av att ha arbetat i en utvecklingsrelaterad roll
- Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare
- Vana att hantera människor och att framföra information i både grupp och på individnivå
- Erfarenhet av att ansvara för och driva projekt


Vi ser gärna att du är tekniskt nyfiken och gillar att initiera och hålla i tekniska diskussioner, det är även en stor fördel om du har erfarenhet i test av system. Utöver de tekniska aspekterna är det även viktigt att du har ett intresse för att lära dig produkten i sin helhet och att värna om våra kundrelationer.

Intresserad? Kontakta oss!

Låter det här som ett team, en arbetsmiljö och kultur du skulle kunna trivas i - vill vi gärna träffa dig! Sök jobbet, connecta med oss eller dela detta med någon du tror skulle passa bra.

Har du frågor om tjänsten, teamet eller företaget hör du av dig till Linnea Olsson, Talent Acquisition Specialist.

En del av Progrits

Barkfors är en del av Progrits - en nordisk mjukvarukoncern med ett tiotal entreprenörsdrivna bolag inom branscherna fordon, e-handel/logistik och resor. Vi drivs av teknisk innovation, med kravet att kundnyttan alltid står i centrum.

Att vara en del av Progrits innebär ökade möjligheter för utveckling både för oss som företag och för dig som anställd, och samtidigt större trygghet.

Är du som oss, tror vi att du vill känna meningsfullhet på jobbet - och vara med om att göra Barkfors till ett ännu bättre och roligare ställe att jobba på. För roligt är viktigt - jobbet är en för stor del av livet för att inte ha kul.

Ansök nu

Hotellpersonalansvarig Malmö

Hotellchef
Läs mer Mar 23
RestaurangAssistans är Nordens ledande bemanningsföretag helt nischade mot hotell och restaurang. Vi har funnits i 23 år och har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Oslo. Vi skräddarsyr personallösningar utifrån våra kunders behov och erbjuder allt från kortsiktig bemanning till rekrytering och entreprenader. Våra kunder består bl.a. av hotellkedjor, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora arenor.

Älskar du att få saker gjorda? Se resultat och utveckla människor? Vill du leverera service i världsklass till våra hotellkunder? Då ska du läsa vidare!

Till vårt kontor i centrala Malmö letar vi nu ytterligare en hotellpersonalansvarig för att fortsätta utveckla vår verksamhet inom hotellstäd och reception.

Som hotellpersonalansvarig hos oss är ingen dag den andra lik! Du kommer till stor del att rekrytera, schemalägga och coacha vår hotellpersonal inom hotellstäd och reception. Det ingår även kvalitetskontroller, kunduppföljningar, möten, försäljning samt personal- och kundevents. Du ansvar för avdelningens lönsamhet och kvalitet.

Vårt mysiga kontor delar du med tre kollegor så ni blir ett sammansvetsat team där alla hjälps åt. En stor del av hotellavdelningen är städentreprenader, vilket innebär att hotell har lagt ut hela eller delar av ansvaret för avdelningen till oss. Man kommer därför att arbeta mycket ute på hotellen för att säkerställa drift och kvalitet.

Vi tror att du är:

- Ansvarsfull och initiativtagande
- Analytisk och har god ekonomisk förståelse
- Trygg, diplomatisk och noggrann
- Lösningsfokuserad och gillar att ha många bollar i luften
- Ödmjuk och prestigelös
- Förtroendegivande och har lätt för att skapa relationer
- Bra på att motivera och inkludera dina medarbetare


Och har tidigare erfarenheter av:

- Gedigen bakgrund från hotellbranschen i ledande befattning
- God insikt i såväl personalhantering som schemaläggning
- Ekonomiskt ansvar
- Meriterande om du har arbetat med hotellstäd och/eller reception


Hos oss får du:

- Ett givande, roligt och utvecklande arbete
- Varierande arbetsuppgifter med mycket eget ansvar
- Gedigen upplärning i en spännande bransch
- Generösa personalförmåner
- Löpande kompetensutveckling
- Ett brett kontaktnät
- Härliga kollegor med ett starkt driv och en "ingenting är omöjligt" -inställning


Tjänsten är på heltid med fast månadslön. Arbetstiderna är främst förlagda till dagtid på vardagar med undantag för några kvällar och helger per år. Betald jourtjänst ingår ca 6-8 veckor per år.

B körkort är ett krav då tjänsten innefattar resande i Skåneregionen.

Vi hoppas kunna tillsätta tjänsten så snart som möjligt så skicka in din ansökan redan idag!

Ansök nu

Kökschef Brödernas Malmö

Kökschef
Läs mer Mar 23
Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vi söker en Kökschef till vår enhet i Malmö.
Vilka är Brödernas?
Brödernas drivs med framgång i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför den svenska gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 70 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.

Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå.

Vad innebär jobbet som Kökschef hos oss?
Som Kökschef på Brödernas har du huvudansvaret för kvalitet av produkten från köket och personal.

Du jobbar med att utveckla dina medarbetare och få dem att växa genom delegering av arbetsuppgifter och vägledning.

Dina ansvarsområden som köksmästare:
- Service och ansvarig för kvalitet av färdigt produkt från köket
- Beställningar
- Upprätta rutiner och mat säkerheten.
- Leveranser
- Attestera fakturor
- Schemaläggning
- Rekrytering samt utbildning av personal.


Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan innan.
Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla din personal.

Vad erbjuder vi?
En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion, här finns väldigt goda möjligheter för att utvecklas och växa med företaget. Vi har varierande arbetstider såsom dagar, kvällar och helger.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen sker i första steg med Hubert som håller en digitalintervju tillsammans med dig som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48-72h för att snabbt komma vidare i processen. Du kommer därefter bli kontaktat av en av våra rekryterare om du är aktuell för en andra intervju.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Intervjuer sker löpande så tveka inte och sök!

Ansök nu

Hotellpersonalansvarig Malmö

Hotellchef
Läs mer Mar 30
RestaurangAssistans är Nordens ledande bemanningsföretag helt nischade mot hotell och restaurang. Vi har funnits i 23 år och har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Oslo. Vi skräddarsyr personallösningar utifrån våra kunders behov och erbjuder allt från kortsiktig bemanning till rekrytering och entreprenader. Våra kunder består bl.a. av hotellkedjor, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora arenor.

Älskar du att få saker gjorda? Se resultat och utveckla människor? Vill du leverera service i världsklass till våra hotellkunder? Då ska du läsa vidare!

Till vårt kontor i centrala Malmö letar vi nu ytterligare en hotellpersonalansvarig för att fortsätta utveckla vår verksamhet inom hotellstäd och reception.

Som hotellpersonalansvarig hos oss är ingen dag den andra lik! Du kommer till stor del att rekrytera, schemalägga och coacha vår hotellpersonal inom hotellstäd och reception. Det ingår även kvalitetskontroller, kunduppföljningar, möten, försäljning samt personal- och kundevents. Du ansvar för avdelningens lönsamhet och kvalitet.

Vårt mysiga kontor delar du med tre kollegor så ni blir ett sammansvetsat team där alla hjälps åt. En stor del av hotellavdelningen är städentreprenader, vilket innebär att hotell har lagt ut hela eller delar av ansvaret för avdelningen till oss. Man kommer därför att arbeta mycket ute på hotellen för att säkerställa drift och kvalitet.

Vi tror att du är:

- Ansvarsfull och initiativtagande
- Analytisk och har god ekonomisk förståelse
- Trygg, diplomatisk och noggrann
- Lösningsfokuserad och gillar att ha många bollar i luften
- Ödmjuk och prestigelös
- Förtroendegivande och har lätt för att skapa relationer
- Bra på att motivera och inkludera dina medarbetare


Och har tidigare erfarenheter av:

- Gedigen bakgrund från hotellbranschen i ledande befattning
- God insikt i såväl personalhantering som schemaläggning
- Ekonomiskt ansvar
- Meriterande om du har arbetat med hotellstäd och/eller reception


Hos oss får du:

- Ett givande, roligt och utvecklande arbete
- Varierande arbetsuppgifter med mycket eget ansvar
- Gedigen upplärning i en spännande bransch
- Generösa personalförmåner
- Löpande kompetensutveckling
- Ett brett kontaktnät
- Härliga kollegor med ett starkt driv och en "ingenting är omöjligt" -inställning


Tjänsten är på heltid med fast månadslön. Arbetstiderna är främst förlagda till dagtid på vardagar med undantag för några kvällar och helger per år. Betald jourtjänst ingår ca 6-8 veckor per år.

B körkort är ett krav då tjänsten innefattar resande i Skåneregionen.

Vi hoppas kunna tillsätta tjänsten så snart som möjligt så skicka in din ansökan redan idag!

Ansök nu

Operations Manager to Skåne

Distributionschef
Läs mer Mar 21
We are looking for a Operations Manager to one of our clients in Skåne, south of Sweden.

As Operations Manager, you are the person who ensures that the day-to-day operations flow in terms of personnel, scheduling, deliveries and logistics. You will be able to develop and improve the operational work of the company and put your own stamp on the organization.

Who are we looking for?

We believe that you are an experienced leader with an entrepreneurial mindset who thrives best in fast-paced environments and has a natural overall view of the operational parts you lead. You are driven by constantly finding ways to improve and streamline things and you are a structured person. You are used to adapt to what is most important for the day.

Requirements for the role

- B driving license
- Previous experience from transport / distribution companies
- Previous formal personnel responsibility or team responsibility
- At least 2-3 years of experience in a similar role
- Very good / fluent knowledge of Swedish, writing and speaking



Strong merit:

Previous experience of Micromobility or Last Mile

Ansök nu

Verksamhetschef sökes till Frösunda Personlig Assistans i Malmö

Enhetschef inom social omsorg
Läs mer Mar 18
Beskrivning av tjänsten som verksamhetschef


Frösunda Personlig Assistans AB har haft assistanskontor i Malmö i många år och bedriver en trygg verksamhet för både kunder och assistenter. Vi söker nu en verksamhetschef (motsvarande enhetschef) som ska ingå i teamet med andra verksamhetschefer på plats i Malmö. Tjänsten är på 100% och tillträde sker enligt överenskommelse.

Som verksamhetschef inom personlig assistans arbetar du för att våra kunder, som har olika typer av funktionsnedsättningar, ska få möjlighet att leva det liv de vill leva med hjälp av sina personliga assistenter. Du har tät kontakt med dina kunder och ibland deras anhöriga för att förvissa dig om att du vet exakt vad de har för förväntningar på Frösunda. Du leder de personliga assistenterna i deras arbete så att kunderna och medarbetarna känner sig trygga. I ditt arbete som verksamhetschef rekryterar du nya assistenter, bemannar sjukluckor och ledigheter. En annan del av din vardag består i att ha möten med kund/anhöriga och assistenter, lägga scheman, attestera löner, föra social dokumentation, handleda grupper samt att ha budgetansvar för din resultatenhet. Sedvanliga chefsuppgifter såsom medarbetar- och lönesamtal samt rehabiliteringsansvar ingår också.



Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du gör skillnad för andra och där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut.

Vi har ett stort utbud av digitala utbildningar och andra verktyg för att du ska kunna utvecklas i din yrkesroll. Självklart har vi även friskvårdsbidrag.



Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper
Du är chef på distans vilket gör att det är oerhört viktigt att du brinner för att snabbt fånga upp signaler från kunder och medarbetare och agera på dem. Du har en hög servicekänsla och klarar en hög stressnivå.

Vi ser gärna att du är hungrig, snabbtänkt och positiv och tycker om att ta eget ansvar. Du är strukturerad och uppskattar variationen i arbetet. Kanske är du socionom eller har du gått personal- och arbetslivsprogrammet? Kanske har du erfarenhet från branschen eller har du ett nuvarande chefsjobb inom omsorgen?

Till stöd i ditt arbete hos oss har du dina verksamhetschefskollegor, din regionchef och en rad stödfunktioner inom företaget. Är du villig att lära dig att hantera arbetet som verksamhetschef kommer du att erbjudas ett roligt och stimulerande arbete i ett av assistansbranschens största företag.

Körkort är ett krav, vissa resor inom regionen förekommer.

Om Frösunda Personlig assistans
Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 25 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag.

Övrig information
- Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 mån. provanställning
- Omfattning: Heltid
- Tillträde: Enligt överenskommelse


Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi undanber oss kontakt från rekryterings/ bemannings och annonssäljare.

Sista ansökningsdag 2022-04-30



Vid frågor om tjänsten, är du varmt välkommen att kontakta: Maria Persson, regionchef, Telenr: 010 - 130 37 60



Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu